6月2日下午，市委书记潘国强调研市委组织部工作。他强调，要围绕中心、服务大局，切实抓好党建、干部、人才工作，为港城高质量发展提供坚强的组织保障。

　　调研中，潘国强听取了相关工作汇报，对近年来我市组织工作取得的成绩给予充分肯定。围绕下阶段工作，潘国强指出，要准确把握新时代组织部门的定位，建设好“素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励”五大体系，形成务实、管用、简便的干部选拔任用操作办法，组建一支忠实贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，符合新时期好干部标准、忠诚干净担当、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍。

　　潘国强强调，要突破固化思维、打破用人藩篱，坚持“五湖四海”的标准，大胆起用“开拓型”干部，牢固树立“能者上、平者让、庸者下”的鲜明用人导向，提振干部队伍“精气神”；要完善激励机制，让想干事的干部有机会，让能干事的干部有舞台，让干成事的干部有待遇，进一步营造“为担当者担当、为干事者撑腰”的良好氛围；要完善基层组织体系、教育管理体系和制度保障体系，打造亮点突出的基层党建示范集群，夯实基层党建“硬堡垒”；要统筹用好方方面面的资源，不断完善阵地建设、人才政策和人才招引机制，构建人才引育“全链条”，形成人才工作的张家港品牌，打造人才集聚“强磁场”。

　　潘国强强调，组织部是“党员之家”“干部之家”“人才之家”，要以更高标准要求、约束自己，要常怀“仁心”待他人，坚持“恒心”钻业务，守住“初心”干事业，打造一支一流的组工干部队伍，努力为全市党员干部树好标杆、当好榜样。