日前，仁宝集团副总经理张永南向人社局送上了“助力复工，感谢有你”铜牌。据了解，疫情防控期间，市人社局精准施策，全力推进复工复产，“点对点”组织输送近8000名员工返昆返岗，帮助企业减负增效，做落实惠企暖企政策的“冲锋员”、稳定就业保障民生的“辅导员”、深化昆台融合发展的“服务员”，用贴心服务传递“昆山温度”。

　　据介绍，市人社局强化组织领导，建立局领导挂钩联系工作机制，成立6个走访小组分赴全市重点企业，倾听“你觉得”，送政策服务，听复产情况，解用工难题，并在此基础上出台涵盖就业服务、社会保险、劳动关系等方面共12条惠企政策，帮助企业有效有序复工复产。

　　为加强用工保障队伍建设，市人社局按照“一企一策一团队”模式，全力提供用工保障服务，解决企业用工需求，组织志愿服务队现场接站，有序引导返昆人员、提供发放“暖心包”。“我们开通了全省首趟复工专列，接回省内首批湖北籍返岗员工，开设河南、安徽、云南复工返岗专列22趟次，组织江苏南通、宿迁，河南叶县，陕西岚皋、勉县，甘肃正宁，湖北麻城等地政府间‘点对点’包车70趟次，组织云南临沧、贵州碧江包机5趟次，成功对接9省15地，累计输送员工近8000人。”市人社局有关负责人介绍，该局全力启动“20+20”人力资源合作计划，开发省外人力资源合作基地，充分激发人力资源服务机构活力，全力保障企业用工需求。

　　擦亮“暖心窗”，落实援企政策稳就业。疫情防控期间，市人社局还向5.1万家企业发放稳岗返还资金3亿多元，减免缓企业社保费11.5亿元，发放企业“防疫”项目制培训政策补贴4890万元，帮助168家企业完成综合工时制审批，通过绿色通道帮助仁宝集团完成信用修复，助力企业稳定发展。