11月30日，海陵区区级机关部门（单位）迎来一场特殊的考试，关键词就是——改革创新。来自我区51家单位的2019年度改革创新项目，接受年终评估。评估活动分为两组进行，每组设立了监督员、计时员，全程跟踪监督考评工作。参与评估的评委都是从市效能办专家库中抽取的若干名专家。

　　专家评价分为项目陈述、专家提问两个环节。各申报单位陈述改革创新项目的相关情况后，评委对照评选标准，有针对性地向被考评部门（单位）代表进行提问。评估结束后，专家给每个项目打分，连同相关加分项形成每个单位改革项目的最终得分。

　　专家评估结束后，区四套班子领导、各镇街园区和区级机关部门主要负责人还将对改革创新项目进行定向评议，并报区委常委会研究通过，形成最终评比结果，获奖项目形成2019年海陵区改革创新奖项目汇编。

　　据了解，改革创新奖的设立，是为进一步激发全区上下的改革创新激情，大力营造聚力创新、敢闯敢试的干事创业氛围，引导区级机关部门（单位）聚焦“着力提升首位度、致力发展高质量”的要求，以改革创新的举措推动发展、破解难题。