4月10日，市委人才工作领导小组会议召开，市委书记、领导小组组长邵革军主持会议并讲话。他强调，要深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，大力实施新时代人才强市战略，坚持教育科技人才一体推进，全力打造川东北创新人才集聚地，为全市高质量发展和现代化建设提供坚实人才支撑。市委副书记、市长、领导小组第一副组长梁磊出席会议。

　　会议传达学习省委人才工作领导小组会议精神，审议了《市委人才工作领导小组2025年工作要点》《达州市“招才引智、招商引资”工作站运行规则》。

　　邵革军在讲话中肯定了过去一年全市人才工作取得的新成效，对做好下一步工作提出要求。他指出，党的十八大以来，习近平总书记围绕人才工作发表一系列重要论述，提出了一系列新理念新战略新举措，为我们做好新时代人才工作提供了根本遵循和行动指南。要深刻领悟“两个确立”的决定性意义，切实把思想和行动统一到党中央、省委决策部署上来，以更大力度统筹抓好人才选用各项工作，不断开创全市人才工作新局面。

　　邵革军指出，要统筹抓好引才育才用才各项工作。加大招引力度，围绕落实国省重大战略和市委发展战略，加快招引一批急需紧缺型专业人才，促进人才发展与行业发展供需适配、发挥最大效益。加强能力培育，更好发挥职业教育作用，努力培育出更多新型产业工人、巴渠工匠，不断提升我市人才整体实力。用好用活人才，积极引导各类人才深入重点领域一线，经受考验、积累经验、成长提高。

　　邵革军指出，要充分激发各类人才创新创造活力。建强创新平台，充分发挥万达开技术创新中心等人才集聚优势，促进人才链和创新链产业链深度融合，进一步推动人才优势转化为现实生产力。深化校地合作，协同抓好科技攻关、产业创新、人才交流，推动校地合作结出更多硕果。促进交流互鉴，深度融入全省人才发展雁阵格局，探索建立高层次人才异地交流协作机制，在交流互鉴中优化人才结构、激发人才活力。

　　邵革军指出，要持续深化人才发展体制机制改革。注重改革集成，坚持教育、科技、人才一体化发展理念，加强战略规划、政策措施、资源平台等方面统筹力度，确保各项改革举措同向发力、形成合力。突出改革重点，探索实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，持续深化人才工作中“唯帽子”问题治理，更好为人才减负赋能。增强改革实效，坚决防止和克服改革中的形式主义，精准有力抓好改革落实，为全市人才事业高质量发展注入源源不断的强劲动力。

　　邵革军指出，要巩固营造爱才惜才敬才浓厚氛围。大力弘扬科学家精神，全力打造风清气正的科研生态，鼓励人才静心做学问、搞研究、出成果。打破惯性思维、改革评价机制、健全容错机制，为人才心无旁骛地钻研业务创造良好条件。用心做好人才服务保障工作，让各类人才在达州施展才干、挥洒汗水、成就梦想。

　　领导小组副组长、成员单位负责同志参加会议。