为进一步扎实推进疾控监督员制度试点工作，3月26日上午，国家疾控局综合监督一司一级巡视员宋军一行来闵行区开展疾控监督员制度试点工作调研。闵行区副区长可晓林、上海市疾控局副局长毛洁，闵行区卫生健康委主任杭文权出席。

　　国家疾控局综合监督一司副处长、二级调研员王楠，中国健康教育中心副主任李英华，中国健康教育中心指导与培训部副主任、研究员聂雪琼，中国健康教育中心助理研究员干长蛟，上海市卫生健康委综合监督处处长孙瑾，上海市疾控局公共卫生监督处副处长王绍鑫、公共卫生监督处一级主办秦晓东，闵行区卫健工作党委委员刘小华，上海市第五人民医院副院长宋金波，闵行区中心医院副院长孙克玉参加调研。

　　调研会上，调研组对闵行区疾控监督员制度试点工作予以了充分肯定。宋军指出，疾控监督员制度试点是一项全新的探索性工作，也是推动疾病预防控制体系改革的重要举措。希望闵行能够进一步优化过程管理和制度建设，一是进一步加强科学统筹管理，探索指派专家赴现场参与评估、分析、讨论工作，做好医疗机构疾控监督员工作整体评价。二是成立多部门工作管理小组，多部门参与，敞开思路，同向发力，全面加强业务协同。三是进一步探索疾控监督员考核机制，做好激励保障，调动疾控监督员的工作积极性。四是持续优化协调联动机制，加强与专家库联系，不断优化与监督执法机构联动，切实提升疾控监督员的工作效率。

　　闵行区副区长可晓林对调研组一行的指导表示感谢，并表示闵行会进一步聚焦顶层设计，加强组织保障；做好系统谋划部署，形成系统集成思维，引领医疗机构提升医防协同、医防融合精准度；进一步厘清工作内涵，明确责任分工，构建完善的运行链条，突出及时性和灵活性；扎实强化能力建设，建立健全多学科多领域培训机制，系统提升疾控专员的专业能力；持续优化完善疾控监督员闭环工作机制，夯实医疗机构传染病防控职责。

　　闵行区卫生健康委主任杭文权表示，疾控监督员制度试点工作开展以来，闵行围绕建机制、强能力、重实效，推动试点工作因地制宜落细落实，不断提高医疗机构及医务人员传染病防控意识。下一步，闵行会持续借鉴先进经验做法，扩大试点范围，结合沉网进格机制探索对社会办医的规范管理。

　　在闵行区中心医院，调研组听取了疾控监督员制度试点工作汇报，现场查看了区中心医院疾控专员办公室设置及制度建立情况，全面了解闵行区疾控监督员制度试点工作进展。

　　闵行依托辖区内两大紧密型城市医疗集团——闵行南部科创中心医疗集团和虹桥国际开放枢纽医疗集团，开展医疗机构疾控监督员制度试点工作。制定《闵行区疾控中心疾控监督员制度实施细则》，建立定期督查及通报制度，搭建闵行区疾控中心驻点疾控监督员和巡回疾控监督员人员储备库，将区属20家医疗机构纳入试点范围，采用“2+18”驻点兼巡回的派驻模式，推进疾控监督工作全方位推动试点工作落细落实，已初步形成发现问题-落实整改的闭环工作模式。

　　下阶段，闵行区卫生健康委将以此次调研为契机，继续深入开展疾控监督员制度试点工作，通过边试点、边完善、边总结，逐步摸索完善疾控监督员队伍建设、考核、评估制度建设等工作，深入推进疾控监督员规范化、专业化建设，推动传染病监测预警关口前移，提升重大传染病疫情早发现、早报告、早处置能力，推动医防协同、医防融合机制的建立，为医疗机构疾控监督员制度推广贡献闵行力量。