2月24日晚上，天台县人力资源和社会保障局机关党的建设暨党风廉政建设工作会议召开。会议深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想以及党的二十大和二十届二中、三中全会精神，贯彻落实党中央、省市县委、纪委和上级人社部门关于党的建设、党风廉政建设的部署要求，总结2024年全局机关党的建设和党风廉政建设工作，分析当前存在的问题，研究部署2025年重点任务。

　　局党委书记、局长施卫玲出席会议并讲话。第三纪检监察组组长张桦到会作指导讲话，局党委委员、副局长许式琨主持会议。

　　会议指出，2024年，在县委的坚强领导下，县人力社保局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕新时代党的建设总要求，实施“453”工程，打造“党建引领、和合人社”品牌，在全县激励干部担当作为工作推进会作经验交流。党建引领基层就业公共服务体系建设获省市领导批示肯定，入选全市机关党建“勇当排头兵·实干争一流”优化营商环境优秀案例，被省机关党建网刊发。产业链和谐劳动关系“红领链长”制度获评全省人社领域“创改开”最佳项目、可复制可推广“十大改革案例”，写入2024年全国构建和谐劳动关系大事记。局离退休干部党支部被评为台州市先进基层党组织。

　　会议强调，做好2025年县人力社保局机关党的建设和党风廉政建设工作，要深化“党建引领、和合人社”品牌，纵深推进清廉人社建设和行风建设，为天台人社事业高质量发展提供坚强保障。重点抓好四个方面：一是坚持举旗铸魂，砥砺“绝对忠诚”的鲜明品格；二是强化支部建设，打造“如臂使指”的坚强堡垒；三是深化清廉建设，筑牢“廉洁从政”的坚固防线；四是加强作风建设，展现“勤廉并重”的自觉追求。

　　第三纪检监察组组长张桦传达学习了各级纪委全会精神，从违法违纪行为、涉案人员群体和涉案领域三个方面分析了人力社保局党风廉政建设的形势和面临的问题，并提出三个方面的意见：一是要坚持齐抓共管，推动主体责任落实落细；二是要坚持问题导向，推动集中整治见行见效；三是要坚持为民情怀，推动行风建设走深走实。

　　人大监督小组、政协监督小组、局行风监督员、退休干部代表，局全体干部职工参加会议。