1月16日，全省住房公积金管理工作座谈会在我区召开。会议探讨和交流了住房公积金管理工作的经验与创新，进一步推动浙江省住房公积金事业高质量发展。

　　会议通报了全省住房公积金工作的基本情况，并公布了各地公积金工作的优秀典型案例。宁波市住房公积金管理中心奉化分中心作重点发言，介绍了我区“政银企工”协作机制推动住房公积金扩面的创新举措。

　　近年来，我区坚持创新突破、稳中求进，针对企业住房公积金缴存率低、融资贷款难、劳资纠纷多等现象，主动改革创新，积极构建“政银企工”协作机制，有效推动住房公积金制度扩面、职工福祉增进、企业人财兼收、银行信贷扩展“四方共赢”局面。据统计，2022年我区新增开户单位508家，新增缴存职工1.97万人，同比增长13.03%；2023年新增开户单位469家，新增缴存职工2.01万人，同比增长10.36%；2024年新增开户单位438家，新增缴存职工2.26万人，同比增长11.26%，近三年年增长率均居宁波各区（县、市）第一。我区公积金管理工作先后获评首批浙江省住建系统全面深化改革典型案例和全省住房公积金最佳实践案例。

　　此次座谈会的召开，为全省住房公积金管理工作搭建了一个交流经验、分享成果、共谋发展的平台，同时，也为我区进一步优化住房公积金管理工作指明了方向。