今年以来，县人社局坚持聚焦乡村振兴这一主题，采取多项举措，全力稳就业保民生。

　　支持就地兜底就业。依托各镇区优势资源和特色产业项目，多渠道提供适合低收入人口的就业岗位；以工代赈合理引导一批低收入人口参与本地农村基本公共服务和基础设施建设；大力开拓公益性岗位，支持吸纳一批农村低收入人口和城乡就业困难人员稳定就业。构建新型用工机制。健全县镇村就业公共服务体系，推广“家门口”智慧就业服务平台，开展线上线下招聘活动，有序组织引导滨海在外务工人员“回流”返乡入企就业。充分发挥人力资源产业园功能作用，为重点企业、重大项目提供市场化用工服务。强化各镇（区、街道、园区）服务辖区内企业用工第一责任人职责，动员推荐辖区内人员到县内企业就业。落实助企纾困政策。延续实施稳岗返还、降低社保费率、以工代训补贴、吸纳就业补贴等纾困惠企政策，对符合条件的企业实行“免申即享”“即申即享”，推动政策高效直达，引导企业优先招用、留用农村低收入人口和城乡就业困难人员。开展职业技能培训。把技能培训和转移就业有机结合起来，以市场为导向，开展“订单+定岗”培训，调动群众就业积极性。大力鼓励农村富余劳动力参加家政服务等类型就业技能培训，以实操为主，理论为辅，快速掌握一门简单技能。引导培训机构流水式开课，让农民随到随学，充分利用好闲暇时间学习新技能。