为深入贯彻习近平总书记同全国妇联新一届领导班子成员集体谈话时的重要讲话精神，贯彻落实全国妇联关于推进“三新”领域妇联组织全覆盖的部署要求，区妇联充分发挥职能优势，建组织、强队伍、增活力，有力有序推进全区“三新”领域妇联组织建设工作。

　　以“一心向党”的巾帼信念

　　推动组织扩面

　　区妇联把“三新”领域妇联组织建设作为年度重点工作，党组书记亲自研究部署、谋划推动，组织各级妇联干部学习《全国妇联关于推进新经济组织、新社会组织、新就业群体妇联组织全覆盖的意见》等工作要求，积极推动组织建设以实现工作、服务全覆盖。截至目前，建有行业、商圈、街区、社会组织等“三新”领域妇联组织65家，开展互联网、人工智能应用、文创运营团队等新就业群体调研153人次，新排摸并计划推进“三新”领域妇联组织建设20余家，切实把党中央决策、省市妇联部署落地基层。

　　以“双项提优”的工作机制

　　激发组织活力

　　为充分发挥“三新”领域妇联组织联系紧密、服务便捷的优势，区妇联聚焦“班子组建、服务方式”“双提优”目标，不断完善“三新”领域妇联组建和工作机制。

　　班子队伍选优组建

　　在推进“三新”领域妇联工作过程中，区妇联协同相关主管部门严格把好“前期调研、选举公正、履职培训”三道关，确保主席人选在行业、企业和一定区域内具备强影响力，执委人选服务意识强、能力优势明显，并通过妇联执委培训确保履职能力。如网络行业妇联主席由正能量主播安霞担任，美妆小镇园区综合妇联执委分别来自9个美妆企业，充分彰显班子队伍聚有合力、分有担当，最大范围联系服务周边妇女儿童和家庭。

　　服务方式从优而行

　　基于“三新”领域妇联执委与妇女群众在工作生活上的广泛交集，积极探索“妇情掌握唯先，诉求反馈唯快，困难帮扶唯准”的“嵌入式”服务模式，妇联执委下联妇儿，上达妇情，并通过执委议事会将妇儿需求与自身资源、属地妇联资源随时随地实现双向引流，利用工作生活之便即可为妇女姐妹排忧解难。如月河“双创”、妙西谷堆等众创空间妇联为巾帼创客搭建交流平台，反馈创业需求、传递政策信息，引领联系初创企业50余家，服务从业女性300余人。

　　以“三策分治”的发展思路

　　彰显组织特色

　　积极培育有影响力的“三新”妇建品牌，区妇联对辖区新领域妇联组织分类指导，力求充分彰显妇联组织工作特色。

　　行业妇建以“引”为策

　　聚焦“互联网、快递物流、交通运输”三大行业以及本地“民宿、童装”等行业，以龙头企业牵头做引，将行业相关企业凝聚起来，打通信息共享、资源互助渠道。如湖州申通物流率先成立企业妇联，打造妇女微家，引入家庭教育，为快递物流行业妇建工作引领风向。民宿行业妇联中的西塞山悦榕鸿居、妙溪民宿等企业，牵头建立乡村民宿客源、房源共享机制，更好满足客户需求的同时，带动初创民宿良性发展。

　　区域妇建以“联”为策

　　聚焦“园区、街区、跨行政区”妇联“成员单位多，行业分属杂，从业人员广”的特点，着力引导此类新领域妇联发挥“联”的优势，实现各行业资源统筹互补，互促发展。如美妆小镇园区妇联发动珀莱雅、绮丽华等美妆企业联合成立巾帼共富工坊，开设暑期托管课堂，为100余个家庭排忧解难。朝阳文创妇建联盟以志愿服务提升街区文明，引流游客，带动商户、文创企业发展，巾帼创客再回归社会公益，帮扶困境妇儿，构建出文化、经济、社风循环互助圈，成功入选2023年度全省“十大妇建联盟”。

　　群体妇建以“聚”为策

　　聚焦“商会、新居民、女性社会组织”等妇联组织的群体类化特征，着力提升内部凝聚力。打造区级女性社会组织、巾帼共富工坊、新织里人妇联等服务中心，不断拓展“聚”的场地，积极举办巾帼追梦宣讲会、商会女企业家沙龙、新居民创就业培训等活动作为“聚”的媒介，牢牢把妇女群众团结在妇联组织周围，不断增强妇联组织的凝聚力、号召力和影响力。今年，“四共四新”服务新织里人相关工作入选全省新领域妇联工作优秀案例，充分体现新织里人妇联组织凝心聚力的风采。