为进一步强化全市人力资源服务机构用工安全风险意识，规范用工管理，改善行业经营秩序，4月2日，市人社局开展全市人力资源服务机构规范用工、工伤预防及安全生产培训。

　　本次培训以专题讲授、案例教学相结合的模式开展，全市人力资源服务行业协会100余家会员单位和劳务派遣单位参训。

　　太仓市应急管理综合行政执法大队大队长曹坤围绕工矿企业典型执法案例解析及“信息化”安全管理展开授课。同时指出，企业主要负责人是本单位安全生产第一责任人，要带头履行《中华人民共和国安全生产法》规定的七项法定职责。太仓市劳动保障监察大队四中队队长杨晓清从人力资源服务行业常见法律问题进行了专题授课。太仓市工伤认定和劳动能力鉴定中心主任武红从工伤保险定义及原则，工伤保险适用及参保，工伤认定及劳动能力鉴定，工伤保险待遇结付，工伤预防与工伤康复六个方面为大家进行详细阐述。太仓市劳动人事争议仲裁院副院长王芝红通过以案说法形式，向参会人员讲授如何减少工伤待遇及劳务派遣用工上的劳动纠纷，并提出合规建议。

　　参训人员纷纷表示，此次培训提高了大家的风险防范意识，将在接下来的实际工作中运用好本次学习成果，依法、规范用工。

　　下一步，人社部门将继续搭建好政府与企业之间的沟通平台，通过宣传引导和业务培训，督促人力资源服务机构及关联企业依法招用工。不断加强劳动保障监察执法力度，规范人力资源市场秩序，严厉打击“黑中介”、虚假招聘、就业歧视等违法违规行为，为全市经济社会高质量发展做出更大的贡献。