近日，靖江市教育系统第二期“青杏训练营”在渡江实验小学正式开班。市委教育工委书记、市教育局局长沈永江出席开班仪式并讲话，省靖中专校党委书记、市委教育工委副书记倪斌主持开班仪式。

　　沈永江指出，举办“青杏训练营”的根本目的就是以训砺才，加快培养一批能堪大任、勇挑重担的年轻干部队伍，为靖江教育的持续发展注入源头活水。年轻干部教师要珍惜机会，认真学习钻研，加快提升自己，尽快成长为能够“独当一面”的学校中坚力量。要“立志”，胸怀“国之大者”，涵养“教育家精神”，立志做“大先生”；要“立德”，做到明大德、守公德、严私德，努力成为被社会尊重的楷模，成为世人效法的榜样；要“立身”，做到勤学、善思、敢为，在不断修身养德中夯实人生基石；要“立足”，有真抓的态度、敢抓的决心、善抓的能力，脚踏实地，辛勤耕耘，以实打实的教育业绩赢得组织信任、赢得社会尊重、赢得群众口碑。

　　开班仪式结束后，市委党校、市行政学校副校长肖媛给全体学员作题为《牢固树立正确政绩观 奋力推进高质量发展》的讲座。肖媛围绕“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”3个问题，结合教育工作实际做了深入浅出的讲解，引导学员干事创业必须干在实处。

　　“青杏训练营”邀请了原江苏省教师培训中心、干部培训中心常务副主任，省特级教师严华银教授来靖授课。严华银以《从“管控”走向“赋能”》为题，对学校中层干部的角色定位与素养修养进行了深入阐释。

　　3月26日下午，组织第一次分组专题讨论，围绕学校中层干部的核心素养与自我提升等主题，结合各自的工作实际谈感受、谈目标、谈思路，确保所有学员通过此次训练营得到最大的收获和成长。

　　第二期“青杏训练营”为期4个月，将组织“青杏读书班”“青杏拓展营”“青杏思想汇”“青杏提升班”等长跨度、模块化、拉练式教育培训，助力教育系统年轻干部教师夯实思想根基，拓展教育视野，更新教育理念，提升管理素养，加快培养一批高素质、专业化、创新型后备干部，建好优秀年轻干部“蓄水池”，推动靖江教育高质量可持续发展。