近日上午，市人大常委会副主任、县委书记潘晓辉调研“三支队伍”建设情况，并召开座谈会。他强调，要深入学习贯彻习近平总书记关于人才、人力资源、干部队伍建设重要论述精神和考察浙江重要讲话精神，认真贯彻落实全省“新春第一会”部署要求，坚持树立“大人才观”，广开重才、引才、育才、识才、用才、护才之路，全面加强“三支队伍”建设，跑出加速度、鼓足精气神、干出新业绩，充分激发各类人才创新创业创造活力，为常山高质量发展注入澎湃动能。

　　潘晓辉先后来到浙江中精轴承有限公司、浙江灿宇纺织有限公司，实地察看高新技术企业研究开发中心建设、省“尖兵领雁”项目运行情况。他勉励企业要发挥引才聚才主体作用，让创新创业人才真正待得下、稳得住。希望科研团队始终胸怀“国之大者”，加强核心技术攻关，加快科研成果转化，以科技创新塑造发展新优势。

　　“现在学校有多少学生？”“招生情况怎么样？”在常山技工学校、衢州数字工业学校，潘晓辉边走边看，实地参观实训场地、观摩培训课程，了解产教融合和招生就业等情况。他指出，高素养劳动者队伍是推动产业高质量发展的重要支撑，希望学校突出办学特色，优化课程设置、增强师资力量、提升软硬件水平，建立高水平强实效的学科体系，培养一批与产业发展需求相契合的工匠人才，为省际职业教育高地建设打下坚实基础。

　　随后，潘晓辉来到云创（常山）产教融合园，认真听取园区负责人关于产教融合、项目运营等情况介绍，要求产业园聚焦产业所需和人才所能，提升运营服务水平，实现教育链、人才链、产业链和创业链有机融合、联动发展。在常山经济开发区，潘晓辉与“常青藤”驻企专班干部深入交流，认真听取“六治六提六争”作风建设、驻企服务情况介绍。他强调，常山经济开发区要主动靠前服务，为企业和人才的创新创造提供更好环境、更优服务。

　　在随后召开的座谈会上，常山经济开发区汇报了一季度主要指标、“常青藤”驻企服务及本单位“六治六提六争”作风建设情况，与会人才代表、部门代表作交流发言；与会县领导作交流发言。

　　潘晓辉指出，人才是推进中国式现代化的基础性、战略性支撑。拼发展就是拼人才，赢得人才就能赢得未来。我们要深刻认识全面加强“三支队伍”建设是推动高质量发展的关键之举，找准方位、明晰定位，处理好存量与增量、柔性与刚性、挖潜与增效“三对”关系，为赢得发展主动注入磅礴力量和智慧能量。

　　潘晓辉强调，要坚持系统性谋划，树牢“大人才观”，在加强“三支队伍”建设上敢创新、善作为，全面打造中国式现代化建设者大军，为加快建设“浙西第一门户”提供强有力干部和人才支撑。要坚持高目标牵引，聚焦“三支队伍”建设，放眼全省大局，围绕重点任务，狠抓关键指标，拼尽全力跳起来摘桃子，在推动发展上实现更多“变不可能为可能”。要坚持创新型思维，聚焦培养人、吸引人、激发人、成就人、塑造人、尊重人“六大方向”，统筹做好人才引、育、评、护“四篇文章”，持续畅通人的成长成才通道，形成“常山成就人才、人才成就常山”的生动局面。要找准突破性抓手，借力省科技特派团试点、浙理工常山研究院、省级产业创新服务综合体等载体，深化“六治六提六争”作风建设，加大企业家培训力度，实施新农人”培育计划，打造“人人皆可成才、行行皆有状元”的良好生态。要形成标志性成果，聚力打造“五个一”产业人才矩阵，持续做优“常青藤”驻企服务，加快建设“新乡贤”头雁队伍，积极创建高级技工学院，不断擦亮“鲜辣常山、常山阿姨”培训品牌，确保“三支队伍”建设取得实效。

　　陈翊、朱建忠、吴昊夫参加调研和座谈。