“一季度潼南区生态环保督察领域清单指数84.60，在全市41个区县中排名第7；二季度清单指数为88.74，在全市排名第4。”8月14日，笔者从潼南区委宣传部获悉，该区召开干部大会，全区赛马比拼中表现优秀、实绩突出的100位先进个人和48个先进集体获得了表彰，当地生态环境局等7个单位“一把手”作了交流发言。

　　据了解，今年以来，潼南捏住各级党组织书记这个关键带头人，建立“赛马比拼·潼台比武”机制，推动书记跟着书记比、一级带着一级干，营造比学赶超、争先创优浓厚氛围，快马加鞭推动社会主义现代化新潼南建设。

　　搭建“赛马”平台 从“推着干”到“比着干”

　　“桂林街道一季度引进龙头企业3家，实现春耕春播3.5万亩，蔬菜产量达15万吨，占全区总量30.6%，有力助推全区农业产业实现稳进增效。”

　　“一季度，区招商投资局新签约10亿元级以上项目3个，20亿元级以上项目3个，50亿元级以上项目1个，正式合同额共计165亿元，占一季度签约总额81%。”

　　“区农业农村委高标准农田建设率达到74.2%，宜机化率达到61.5%，连续15年获全国产粮大县、全国生猪调出大县称号。”

　　在潼南今年镇街党工委书记和部门一把手季度例会上，该区3名镇街部门“一把手”以头马身份作经验交流发言.

　　据了解，潼南区按照各领域全覆盖的原则，聚焦经济发展、基层治理、乡村振兴等重点工作，以各级党组织书记为重点，精准划分区级部门、镇街、村（社区）“522”赛马跑道，着力构建抓党建带全局工作体系。同时，明确区委组织部、区发展改革委等7个赛道牵头单位，常态开展部门镇街“一把手”亮晒成效、党务干部业务大比拼、村（社区）干部擂台比武等系列活动，搭建“亮晒场”，以比促学、以赛促干。

　　健全“赛马”机制，从“千条线”到“突破口”

　　比什么？赛什么？怎么比？潼南各项工作复杂繁多，既不能增加基层负担，又要强有力地推动工作，成了亟待破解的难题。

　　“双坝社区进一步加快蔬菜产业发展，推动蔬菜产业转型升级，年蔬菜产量达16万吨。”

　　“白沙村坚持多元化发展，积极拓展二三产业，目前有电商、餐饮、电子加工厂7家。”

　　“太平村实施土地宜机化改造600亩，同时积极推进道路硬化、农村电网改造等惠民项目。”

　　在潼南区村（社区）党组织书记“潼兴晒场”决赛上，村（社区）书记们用一项项工作、一组组数据、一件件事例，述说乡村新变化、展示工作新成效，最终10名村（社区）书记靠着扎实的成绩脱颖而出，成为年度“最美领头雁”。

　　平台一样、赛道不同。潼南区坚持惠民有感工作导向，围绕全市“八张高分报表”、区级重大任务安排、本地特色亮点做法三个层级重点工作，综合考虑赛马单位具体情况，紧扣重点任务和关键环节，建立“四比四拼四看”指标体系，努力实现各有赛道，项目化、指标化、可视化落实重点工作。

　　其中，潼南的区级部门重点比市级考核位次、比高分报表档次、比重大项目进度、比招商引资成效；当地镇街重点拼基层智治体系建设、拼“一镇一园”特色产业、拼改革创新实践探索、拼民生实事保障力度；村（社区）重点看党建统领网格治理、看集体经济发展、看人居环境变化、看群众评价口碑。

　　发挥“赛马”作用 从“竞跑者”到“领跑者”

　　赛马比拼就是赛场冲关，赛马力，更赛实力。在现代化新潼南建设的关键时期，必须建好“赛场”，用好“马鞭”，激励干部敢于竞争、善抓机会，保持“奋进”之姿，勇当“骏马”，以干部作风大转变，推动能力大提升、工作大落实。

　　据了解，潼南区在全区开展“赛马比拼·潼台比武”活动，实行一季一评、量化打分，每年根据赛马得分情况，明确“优秀、良好、较差”三个等次，进行定性评价，赛马结果作为领导班子运行评估重要内容，与单位年度综合目标考核、个人年度考核、抓党建述职评议考核“三挂钩”。表现优秀的，单位综合目标考核、个人年度目标考核予以加分，优先考虑评先评优、提拔重用、晋升职级等；表现较差的，取消单位和个人评先评优资格，连续2个季度垫底的进行组织处理。

　　“我们就是要在‘赛场’相马，在一线识别干部、使用干部，树立重实干重实绩的鲜明导向。”潼南区委组织部相关负责人介绍，“要想实现在追赶中发展、在跨越中领先，必须坚持‘事’与‘人’共同推进，以人推动事、以事考核人，在发展中实现能者上、庸者下。”