建机制。开展“一生一策”帮扶计划，提前摸排2023年应届高校毕业生专业方向、区域分布等内容，并通过“高校毕业生就业服务平台”派发属地。发动区、镇（街）、村（居）三级就业服务专员提供精准化就业服务，已摸排帮扶应届高校毕业生3300人次。

　　拓岗位。加强部门联动，加大社区工作者等岗位招用力度。截至目前，公务员、社区工作者等岗位共招录高校毕业生561人。

　　优服务。动态跟踪近5年内未就业毕业生，及时响应未就业毕业生需求，提供岗位推介、职业指导等服务，组织开展2023年暑期毕业生就业服务月活动2场次，提供岗位1000余个；聚焦求职简历制作、档案接收等热点问题，制作高校毕业生就业指导微课堂等视频2期，点击量4000余人次。

　　进校园。组织开展进校园招聘活动，通过校园宣讲、入校双选等方式，组织理想汽车、中国航空油料集团有限公司等116家区内企业面向137所国内外高校开展人才招聘，累计提供岗位3400余个，达成初步就业意向600余人。