为进一步提升员工职业素养，泗阳县美团及饿了么等新业态就业单位负责人向泗阳县职业培训中心提出对150余名“网约配送员”进行就业创业等职业技能培训的需求。考虑到“外卖骑手”的工作实际，在与两家单位负责人讨论后，泗阳县职业培训中心决定采取“线下+线上”的模式开展培训，线上自主学习，线下集中督导与考核，经过连续10天的“送上门”培训并经鉴定考试，共有139名“外卖骑手”顺利通过考试并获得相应的职业资格等级证书。

　　“这样的学习方式确实很适合我们，既不耽误我们跑单，还能让我们利用空闲时间学到技能，非常感谢你们！”参加培训后的“外卖骑手”们纷纷开心地说道。

　　在泗阳县职业培训中心，像这样根据劳动者个人及用人单位培训需求，灵活多变开展职业技能培训尤其是“接地气送培训上门”的案例还有好多。“送培训进基层活动”已然成为泗阳县职业培训中心的一项常态化特色服务，受到许多参培学员、企业及用人单位的由衷“点赞”。