大兴区人力社保局党组书记、局长吴山良带队，组织区人力社保局综合执法队、区人力社保局公共服务中心就业服务科、区人力社保局就业科相关负责人到观音寺街道调研督导工作。街道工委书记肖雄，街道工委副书记、办事处主任王红蕊，街道工委委员、办事处副主任韩晶，以及街道劳动监察分队、便民服务中心负责人共同参会。

　　座谈会上，街道工委委员、办事处副主任韩晶对观音寺街道各项就业指标工作推进情况、高校毕业生就业创业情况、根治欠薪等相关工作进行汇报，并针对推进街道失业登记人员就业工作中遇到的重难点问题进行沟通交流。

　　随后，区人力社保局各相关科室负责人对街道就业保障、失业人员再就业率、高校毕业生就业、企业发展等存在的实际困难进行解答指导，并表示将进一步完善政策实操性，加强与街道日常管理服务与沟通，为观音寺街道提供更加切实有效的服务。

　　街道工委书记肖雄对区人力社保局一行的到来表示欢迎，对区人力社保局的指导和支持表示感谢，提出：观音寺街道高度重视劳动就业、社会保障工作，街道将以此次督导为契机，进一步梳理失业人员摸查名单，熟练掌握就业政策，深挖街道内外资源，通过搭建平台，精准对接就业岗位，拓宽登记失业人员就业选择的范围，多向发力保障就业工作顺利开展，为居民搭建更加丰富、广阔的就业平台。

　　区人力社保局党组成员、局长吴山良强调：

　　街道要高站位推进就业工作，全力“稳就业”，做好高校毕业生、外来劳动力、失业人员等重点群体就业援助帮扶，用好就业政策，加大各项补贴政策宣传力度，为企业发展提供有力保障，促进高质量就业。同时，结合街道实际，推广典型经验，注重创新就业模式的总结，积极拓宽就业创业政策宣传渠道，并强化风险防控，多措并举助推根治欠薪工作，维护社会安全稳定，推动人力社保事业发展取得更大更好的成效。