近日，综投集团组织召开人力资源工作会暨定岗定编工作培训会。集团党委副书记彭会珠同志、集团人力资源部工作人员、各子公司人力资源的主管领导和工作人员参加会议。

　　会上，各子公司汇报了本公司人力资源工作并提出相关建议，集团人力资源部部署了2023年集团人力资源工作，各公司通过工作交流，取长补短，共同进步。集团人力资源部从目的、原则、方法、实施步骤、部门职责编制说明和岗位说明书编制说明六个方面对定岗定编工作进行培训。参会人员对定岗定编工作的概念、方法和实操有了更清晰的认识，有利于下一步定岗定编工作的开展。

　　会议强调，一是各子公司要高度重视人力资源工作，人力资源的六大模块都具有筹划性，人力工作要有全局性，要跟公司发展和企业战略同步；二是各子公司要着重建章立制，制度是人力资源工作开展的依据和支撑，各子公司要结合实际情况制定切实的、可行的、可操作的制度，同时要加强人力专业法规学习，各子公司制定的制度不能超越法律的边界和底线；三是要抓好落实，积极推进各项工作，各单位要依据自身实际，做好年度人力资源工作计划，扎实推进人力资源各项基础工作。