今年以来，通榆镇紧盯企业反映较多、群众反映集中、社会普遍关注的影响营商环境的行为，把抓党员干部作风建设和优化全镇营商环境整治工作紧密结合起来，以干部作风转变，带动营商环境优化。

　　加强廉政教育,提升防腐力。以反腐倡廉教育为主线,全面提高干部职工拒腐防变能力。突出专题教育,为机关党员干部上廉政党课。组织开展“廉洁宣讲进企业”活动,为企业高质量发展营造风清气正的良好氛围。强化对行使公权力的公职人员的日常教育和监督,围绕工程建设、社会民生等重点领域腐败风险点的特点,对重点项目的具体经办人员开展廉政风险谈话活动。

　　加强作风建设,提升向心力。持续抓好群众身边腐败和不正之风专项整治等工作。广泛收集社情民意,结合“监督一点通”的应用,广泛收集问题线索,及时解决群众“急难愁盼”问题,强化重点工作督办,将重点工作及时派单给牵头部门并确定责任人,持续跟进监督,每周梳理工作进展直至办结销号。加强效能建设,对机关工作人员工作状态和工作作风开展明查暗访,提高工作效率和服务质量。每逢节假日做到早部署、早提醒、早预防,通过下发通知、发送提醒短信、在工作群和有关会议上宣传警示和监督检查等方式,全方面、多角度地落实作风建设工作。

　　加强队伍建设,提升战斗力。充分发挥纪检监督作用,大力营造风清气正的浓厚氛围。镇纪委采取日常履职情况分析和直奔企业走访等方式,对党员干部和村务监督委员会履职尽责等情况作出全面客观评价,进一步明确村纪检委员工作职责及小微权力运行监督内容,确保“微权力”在阳光下运行,防止“微腐败”。