“老乡不要紧张，都是手工活，就像在家里做针线活一样的，没得问题。”2月17日，在金阳县的“宁波镇海—凉山金阳”劳务协作暨春风行动专场招聘会上，镇海挂职干部，金阳县委常委、副县长胡宗玮用当地话吆喝着，诚意满满地向当地务工人员推荐就业岗位。

　　今年是镇海与四川金阳开展东西部协作的第三年，为帮助金阳老乡实现转移就业，同时也帮助镇海企业解决用工难题，镇海区人社局经过前期报名、排摸，组织了11家企业，在金阳县举办东西部劳务协作专场招聘会，吸引了400余名当地务工者参与线上线下求职。

　　“听老乡说，镇海的老板好，工资开得也高，我们夫妻俩想来看看。”上午8时半，距离线下招聘会开始还有1个小时，金阳县金索玛广场上已聚集了不少老乡。来自芦稿镇红联中心村的张敏、夏富谢两口子提前一天就赶到了金阳县城。春节过后，刚成婚的小两口打算出门务工，镇海企业开出的条件让他们很动心。“普工月薪可以拿到5000—7000元，而且厂里还包吃住，我觉得没有什么后顾之忧了。”张敏说。

　　而与此同时，在距离金阳县城15公里的金阳县易地搬迁安置小区东山社区，一场线上招聘也正同步进行，不同的是，这里的招聘已经进入了面试环节。两天前，老乡们已经向当地人社部门递交了简历、意向表，并完成了体检，镇海的5家企业从中挑选出了40人形成面试名单。

　　彝族老乡吉史作尔是通过“镇e惠”平台，提前搜索到了自己的心仪岗位——镇海某装卸服务公司的装卸工。上午在社区活动室里，他通过大屏幕如愿和企业负责人见了面，了解了薪酬待遇、工作环境等最关心的问题。

　　镇海区就业管理服务中心副主任陈玲玲全程参与了一个半小时的线上招聘，看到镇海企业的负责人记下了不少金阳老乡的信息，她才松了口气。“我们也是首次采用这种线上＋线下的方式，效率可以说是大大提高了，用工双方也都收获满满。这也体现了我们数字赋能在异地招聘上的一大优势，而这个优势我们要在之后的招聘中应用得更广泛。”

　　“今天招到的这批员工，回去马上培训，等到三、四月份公司的订单量上来后，刚好能上生产线了。”招聘会结束后，镇海杰奥电器有限公司的招聘专员李琦，已经开始忙着安排金阳员工到达后的事宜。招聘会结束后的第二天，首批88名金阳务工人员就包车前往镇海，金阳县人社、公安、卫健等部门工作人员全程陪同护送，已于2月20日晚安全到达镇海。后续，两地人社部门将帮助他们尽快适应镇海生活，融入企业环境。

　　下步，两地人社局、镇海区发改局、镇海区文旅集团数投公司等部门将继续依托东西部劳务协作“镇e惠”线上平台，持续长期稳定开展劳务协作、就业帮扶，促进金阳劳动者高质量就业与镇海经济社会发展互惠互利，镇金携手，共续山海情。