千帆竞发，“争”进者胜。1月29日，雨花台区召开以“千人大会谋发展，勠力同心开新局”为主题的发展大会，发出“争”字令，誓夺“开门红”。

　　“软件谷力争入围首批中国软件名园”“‘一件事’办理争获国务院督查激励”“争创科创金融改革试验区先行区”……从1个主会场到11个分会场，区街社三级近2000人在线参会，营造出“争先、争强、争光、争效”的浓厚发展氛围。

　　此前，区党代会、区委全会确立了“全面创新、全域高新”的“十四五”奋斗目标。争“一等一流”，当“标兵排头”——雨花台区“新春第一会”上，区委区政府部署了“两全两新”三年发展目标和重点工作，发布了“全面创新”和“全域高新”各十大攻坚项目，号召全区上下敢为敢闯敢干敢首创，切实担起“走在前、挑大梁、多作贡献”的重大责任，全面推进中国式现代化南京新实践开好局、起好步。

　　连日来，雨花台区频频传出好消息：轨道交通动力装备产业集群跻身全国中小企业特色产业集群百强，全市唯一；“双创”示范基地建设再获国务院督查激励公示通过，6年4次上榜。

　　1月28日，省委常委会扣响“开年就是开工、开工就要实干”的发令枪，市委市政府吹响高质量发展争当示范引领的冲锋号。时隔一天，雨花“新春第一会”擂响“挑最重的担子、作最大的贡献”动员锣鼓。13次提及“争一等、创一流”，鲜明表达出雨花在高质量发展上领先率先的奋斗决心。

　　这份决心，很大程度源自雨花“十年磨一剑”的软件产业。截至2022年底，全区集聚了3700多家涉软企业、33万软件人才，形成了“六大产业集群”的独具优势，以2%的市域面积“敲”出了全市近40%、全省近20%的软件业务产值。

　　在数字经济浪潮中继续“策源”和“引领”，雨花清醒认识到自身软件体量还不够大，韧性还不够强。推动数字经济高质量发展，须牢牢把握“产业数字化、数字产业化”大趋势，以链式发展作为主攻方向，把优势放大、短板补齐，让特色更特、强项更强，为南京打造世界级软件产业集群“挑大梁、作支撑”。

　　南京“新春第一会”对未来产业着墨浓重，雨花台区已提前布局新赛道。去年软博会，软件谷在全市率先组建元宇宙产业联盟，25家企业合力锻造“杀手锏”技术。

　　置身创新名区建设新征程，雨花台区出台《关于建设“全面创新、全域高新”新雨花的实施意见》，明确到2025年，软件谷迭代成为“数字谷”，软件和信息服务业收入迈上4500亿元台阶，数字经济核心产业规上企业营收总额突破1400亿元。

　　大道至简，实干为要。雨花台区同步发布深化国家“双创”示范基地建设、提升科创载体运营成效等“两全两新”攻坚项目，逐项明确责任单位、细化任务指标，确保创必成、争必胜。台下，一名部门负责人在报告上标注：“时间不等人！机遇不等人！发展不等人！”

　　正月里走进雨花台区，到处是热气腾腾的施工镜头。软件谷智慧城市产业基地园竣工在即，浩鲸科技总部即将迁入；浙大网新人工智能产业园主体结构封顶；软件谷数字金融城内装进入尾声，荣耀软件研发总部项目马上入驻。

　　起步提速、开头冲刺，既是坚定不移谋发展、全力以赴抓项目的有力举措，也是以高质量项目建设推进“两全两新”新雨花建设的决心彰显。

　　今年是南京市百亿级项目招引突破年。市委开展“五拼五比晒五榜”竞赛的重要一项，就是拼项目比进度，晒出“赛马榜”。2022年，雨花台区列省列市重大项目总数居主城第一，获全市上半年招商工作擂台赛“目标任务进度奖”，荣耀软件研发总部、航天民芯华东总部等龙头项目进入市“招大引强”项目“赛马榜”。

　　走“大招商、招大商”之路，是雨花台区坚定的战略选择。“作战图”“任务书”迅即铺开——绘制招商图谱，创新资本招商、产业链招商，全年举办10场以上重点招商活动，引聚更多链主企业、头部企业，确保签约项目投资总额700亿元以上。针对项目推进梗阻，全区集中火力保障要素、协调服务，力促签约项目快落地、开工项目快建设、建成项目快达效，转化为实实在在的增长点。

　　推动高质量发展，产业是基础，城市是载体。“十四五”期间，雨花台区将构建新滨江、数字城“双核”空间结构体系。新滨江建设以“一环串五城”为引领，实现东西南北功能互补、特色发展；数字城建设紧抓软件谷和“两桥”片区，以数字经济发展、智慧城市建设为重点，打造新标杆，形成新动能。

　　去年底召开的区委十二届六次全会明确了“打造‘滨江首岸’、锚定‘数字首位’”的具体任务。聚焦“首岸首位”定位，雨花“新春第一会”提出，建立预算管理体制和收益共享机制，推动部门与板块从“物理整合”转向“化学融合”，在更大范围和更广空间借势发展。

　　随着新滨江、数字城建设全面启动，雨花台区近期将召开城市发展招商推介会。全国百强房企“捧场”，省市名校名院“站台”，雨花连续四年在新春伊始举办“土地相亲会”，不同的是，一年更比一年早。

　　大年初六一大早，来自陕西省丹凤县的第一批226名外出务工人员，搭上了5辆雨丹劳务协作点对点复工直通车。

　　春节前，雨花台区人社局就提前部署节后返工工作，通过直通车、招聘会等形式，力促企业复工复产“开门红”。2月1日，辖区8家单位还将带着1200多个岗位，赴丹凤参加兔年首场招聘。

　　干事创业，关键在人。在“打造新滨江、建设数字城”的具体实践中，每个部门都是“主力军”，每个板块都是“排头兵”，每个干部都是“急先锋”。“全面创新”的另一内涵，亦是要求各机关单位创新机制、方法和服务，在全区发展大局中找准定位、多作贡献。

　　落实省市部署，营造“四敢”氛围，雨花台区开展“一部门一特色，一板块一创新”行动。各部门各板块各社区共申报147项特色工作和创新举措，经层层遴选后，包括“深化雨花台区国家双创示范基地建设”等在内的“全面创新”十大攻坚项目和包括“数智创新城”等在内的“全域高新”十大攻坚项目火热出炉。雨花“新春第一会”鼓励责任单位大胆干、大胆闯、大胆试，把特色创新做成试点示范、做成督查激励。

　　探索数字版“枫桥经验”是雨花“全面创新”攻坚项目之一。赛虹桥街道长虹路社区试点搭建的“智慧社区”应用场景，为辖区145名高龄独居老人送上精准服务。今年，全区将深入实施智慧治理“数字赋能”计划，推动社区治理从“脚板走访”向“数据引导”转型，让数字版“枫桥经验”成为推进市域社会治理现代化的“雨花品牌”。

　　岁序新至，号角吹响，充满光荣与梦想的远征已经起航。雨花台区委书记张连春说，期待“最年轻、最创新”的雨花人如脱兔般奋跃而上、飞速奔跑，把“打造新滨江、建设数字城”的决策部署坚决落实到位，把“全面创新、全域高新”的目标愿景加快变为现实，在高质量发展中奋力谱写中国式现代化雨花新篇章。