1月16日下午，在浦东新区人力资源和社会保障局指导下，由浦东新区就业促进中心主办，浦东新区就业促进中心云台路分中心承办的“沪岗行动——2023年上海市春风行动暨就业援助月浦东新区专场招聘会（云台路片区）”在三林体育中心举办，来自区域内的30家用人单位现场为求职者提供各类招聘岗位800余个。

　　此次线下招聘会由周家渡、南码头路、陆家嘴、花木、潍坊新村等街道社区事务受理服务中心参与协办。来自上海国际主题乐园有限公司、宁波银行股份有限公司上海分行、上海浦东开市客商业有限公司、上海振华重工(集团)股份有限公司等30家招聘单位，分别提供了特警支队专业辅警、工程部技术工、楼层主管、收银员、机电设备维修师、星级客户经理、办公室行政文员、IT计算机测试等800多个招聘岗位，方便应届毕业生和其他重点就业困难人群选择适合自己的就业岗位。

　　宁波银行股份有限公司上海分行人力资源部的人事专员蔡灿告诉记者，相比线上招聘，线下的方式更方便招聘方直接了解求职者的各方面信息，同时也能更快地推进后续流程，减少求职者等待的时间。

　　柴先生之前在一家大型超市从事熟食方面的工作，合同到期后，他希望再寻找一个同样的岗位，因此专程来到招聘会现场。“我觉得线下的招聘会对我们求职者来说更加方便，能够直接与招聘的人交流，也能将自己的工作经历、特长之类的直接告诉对方。”他说。

　　为促进高质量就业，新区人社部门致力于不断推进公共就业服务精细化、专业化、标准化，为企业暖心“护岗”，凝聚各方力量。今年1月10日至3月31日期间，新区就业促进中心将通过活动排片的方式，安排下属8个分中心和全区36个街镇组织近千家招聘企业，一方面借助“上海公共招聘平台”和“云招聘”两个平台，开展“浦东新区2023年春风行动暨就业援助月线上招聘会”;另一方面采用主题活动的方式，陆续组织举办“沪岗行动——2023年春风行动暨就业援助月活动专场招聘会”，通过线下招聘形式，集中为有就业意愿的劳动者、来沪务工人员、符合认定条件的就业困难人员以及有用工需求的用人单位提供职业指导等就业帮扶，努力实现就业有支持、用工有保障、满意有提升的目标。

　　活动期间，新区还将推出一系列就业服务举措，包括推介一批以浦东新区就业促进中心为先导、街镇相呼应的就业服务品牌项目，设立一批低门槛、有保障的爱心岗位，开发一批公益性岗位，持续推进“E立方”职业指导，不断扩大“edjob”各街镇工作室服务影响力，以及开展就业困难人员“一对一”帮扶服务。