临近年末，盱眙县司法局聚焦社会风险隐患，深入研判民工薪资矛盾纠纷高发特点，积极发挥法治宣传、人民调解和法律援助等职能作用，着力将矛盾纠纷化解在基层。

　　普法宣传，“尽心”营造诉求的法治氛围。制定《盱眙县司法局情系民工法治宣传实施方案》，全县司法行政机关统一部署行动，在户外大屏、出租车、城区公交车等广告栏，大力宣传《民法典》《保障农民工工资支付条例》等法律法规，引导民工通过法律手段维护自身权益。按照“谁执法谁普法”责任制，推动职能部门依法履职，营造全社会依法行政、依法维权的浓厚氛围。

　　窗口前移，“全心”构建维护民工权益机构。该县司法局组织各级人民调解组织深入建筑工地、工业集中区等矛盾纠纷易发场所，开展矛盾纠纷排查化解，分别向县建筑领域和劳动社保专项工作组派驻了司法行政机关工作人员、律师和调解员，通过分工协作和多方联动，找准矛盾的根源，理清解决的路径，找到化解的办法，形成化解民工矛盾的合力，努力将矛盾纠纷化解在基层。

　　援助兜底，“暖心”民工感到公平正义。在县、镇（街）两级公共法律服务中心开通民工欠薪法律援助“绿色通道”，与人社等部门进行信息共享，打造便捷有效的维权途径，对欠薪案件优先接待、优先审查、优先办理。推行容缺受理，实施一次性告知制等制度，并建立“一人一档”，实行申请法律援助“最多跑一次”等八项惠民举措，确保民工感到“法治温度”。