2月28日上午，城北时代广场人头攒动，百官街道2019年春季人力资源现场招聘会火热举行。

　　自立控股、太阳股份、圣光电器等102家企业带来了3200余个工作岗位，涉及操作工、工程师、人事主管、外贸员、文员等工种。招聘现场，广场门口的大展板前，查看招工信息的人群排起了长长的队伍。各家企业的摊位前，招聘信息一目了然，咨询的人络绎不绝。

　　来自湖北的应聘者陈琛说：“姐姐在上虞这边定居，这个招聘会规模挺大的，岗位也很多，政策也都比较吸引人，我想这边先找一份合适的工作，学习一些技能。”

　　据悉，举办此次招聘会也是百官街道深入开展“三服务”活动的一个举措。这段时间，辖区各企业都已经恢复生产，正值招聘和求职需求的高峰，但不少企业普遍反映招工难。为缓解企业招工难，促进各类求职人员就业，百官街道认真筹划，联合区人社局、移动上虞分公司、时代潮城商贸公司等开展春季招聘会，得到了辖区众多企业的积极响应。

　　“以往我们都是跑到人才市场或者委托其他机构进行招聘，不仅费时费力，有些时候还不一定招得到合适的人才。”自立控股人事劳资科科长陈宝根说，此次由政府搭台、企业参与的招聘会，招聘和就业的精准性更强。

　　天玥开元名都大酒店人力资源总监杨丽君表示，“今天来咨询的人也挺多的，希望通过这次招聘会能够招到合适的员工。”

　　截至当天下午两点，招聘会入场人流数已破万人，工作报名人数达到1700多人，达成就业意向500多人。接下来，街道将继续坚持问题导向、需求导向，突出重点，精准服务，畅通招工信息渠道，派遣工业商贸负责人指导企业建立专业工人常态化培训机制，利用技能竞赛、技能培训等途径，促进企业工人学习新技能，引导企业加强培训投入，从根源上解决用工荒、用工难问题。