11月18日下午，经发集团党委理论学习中心组召开意识形态专题学习会，研究部署集团意识形态工作。集团领导班子成员、各党支部委员、各部室、子公司领导班子成员参加会议。

　　会议邀请淮阴师范学院教授作专题辅导，主讲人从意识形态的概念、核心、背景、挑战四个方面进行了讲解，并以生动的案例深入分析了新时代我国意识形态领域面临的复杂形势和风险挑战，为集团更好地落实意识形态工作提供了专业性建议。

　　就下一步贯彻落实党的二十大精神，落实好意识形态领域工作，会议要求，一要提高政治站位，强化思想认识。要充分认识到意识形态工作的极端重要性，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入开展党的二十大精神学习，强化理论武装，要将意识形态学习内容列入集团党委中心组学习、“第一议题”、支部固定学习日等重点学习内容，教育引导广大党员干部不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二要完善制度体系，压实工作责任。要制定完善意识形态工作制度，明确工作职责，分解工作任务，将意识形态工作落实落细。各党支部书记作为第一责任人，要肩负起领导责任，把意识形态工作与党建工作、中心工作同部署、同落实、同考核，定期研判意识形态领域情况，及时分析重大事件、重要情况的倾向性、苗头性问题，切实增强做好意识形态工作的自觉性，坚决守好意识形态工作“责任田”。三要强化阵地管理，加强舆情监管。阵地是意识形态工作的基本依托，要坚持正确的政治方向和舆论导向，突出抓好对各类网站、公众号、微信工作群的监管，严把信息发布审核关口，要加强风险防控，在舆情预警上下功夫，提高大局观、前瞻性思考能力，切实防范化解网络、信访等意识形态领域的风险隐患，确保意识形态领域工作安全，为集团公司高质量发展凝聚正能量。