11月2日，我县举行“五问五破、五比五先”助力“五大革新”机关作风建设专项行动第二次工作会议，盘点前阶段重点任务推进情况，分析问题短板，并结合党的二十大精神学习，研究部署下步工作重点。县委常委、组织部部长方勤出席会议。

　　在机关作风建设专项行动开展的3个月时间里，县工作专班、各督导组和牵头单位职责明确、条抓块统、高点定位、系统谋划，牢牢抓住“问题大起底、服务大提质、能力大提升、发展大提速、精神大提振”五大行动，协同联动、合力推进作风建设各项任务落实。

　　就做好下阶段工作，方勤要求对标对表，推动作风建设走深走实，持续抓好党的二十大精神学习宣传、重点问题整改、履职比拼、警示教育以及先进典型的学习，以“抓铁有痕”“踏石留印”的过硬作风，再接再厉，确保作风建设各项任务落到实处、抓出实效；要服务中心，推动作风建设提质增效，紧盯“五大革新”赛马榜单“五色图”、七张问题清单、“学清溪、促三提”重大项目百日攻坚行动、年度考核的排名位次等四张重点清单，让作风建设专项行动成为各级各单位抓指标、争进位的强效“助推剂”，更好形成抓作风促工作、抓工作强作风的良性循环；要压实各方责任，推动作风建设常态长效，抓深抓实单位主体责任、“一把手”第一责任和分管领导责任，形成各牵头单位和专班各组工作合力，总结提炼好的做法经验，强化典型选树，努力打响一批具有宁海辨识度的作风建设品牌。

　　会上，县委办、县府办、县纪委县监委机关、县委组织部、县委宣传部、县直机关工委等6家县机关作风建设专项行动重点牵头单位、10个督导组依次进行了汇报发言。