为充分发挥“雨露计划+”就业促进行动“帮就业”的关键作用，强化服务意识，搭建“四个平台”，落实帮扶责任，多举措、多方式、多渠道、多岗位引导、帮助脱贫家庭子女入读职业院校、实现就业愿望。

　　搭建就学提升平台。充分发挥本地幼儿师范、机电学校等中高职院校优势资源，结合入户排查，积极宣传“雨露计划”助学补助政策，引导脱贫家庭新成长劳动力就读中高职院校，提升技能素质。今年来，已引导132名脱贫户家庭子女接受职业教育，实现在家门口就学，切实做到应学尽学、应补尽补、应扶尽扶。

　　搭建就业服务平台。成立“雨露计划+”就业促进联盟，积极协调搭建从“校门”到“厂门”的绿色通道，为未就业学生提供高质量的就业指导和良好的就业机会，着力提升脱贫家庭新成长劳动力就业率，帮助“雨露计划”学生实现从“助学业”到“帮就业”的有效提升。今年来，已会同县人社局梳理市场招聘信息524条，累计举办线上线下招聘会12 场，提供岗位658个。

　　搭建劳务供需平台。与县开发区积极对接，定期梳理企业用工需求，建立灵活就业基地，及时推送用工需求，适时组织求职者到用工企业实地考察，畅通企业联系渠道，帮助毕业生在家门口实现“快就业、稳就业”。

　　搭建线上推送平台。与县移动公司建立战略合作协议，通过手机短信及时推送就业信息至脱贫户家庭子女手上，做到点对点服务。截至目前，已推送就业信息648条，提升供需匹配效率，以优质高效的服务促进高校毕业生就业。