“今天来的企业很多，待遇方面也不错，希望通过这次招聘会，我能找到自己比较满意的工作。”在近日举行的就业援助专场招聘会上，求职人员王女士告诉记者。

　　记者在现场看到，当天招聘企业包括汽车配件、电子、销售、物流、机电以及教育等企业，招聘职位包括销售、会计、平面设计、操作工、物业、教育培训等百余种。“今年我们生产线扩张，订单也增加了不少，对一线工人的需求量还是蛮大的，这次招聘会我们主要是为了储备人员，为接下来春节用工打好基础，避免出现‘用工荒’，保证企业订单如期完成。”宁波赛嘉电器有限公司招聘负责人李敏告诉记者。

　　兜牢兜实民生底线，托底保障稳就业。区人社局相关负责人表示，举办此次专场招聘会，旨在提高我区就业质量和促进不同群体实现稳就业、早就业，一方面解决企业季节性、临时性用工，为各类企业选聘人才搭建对接平台；另一方面帮助企业找到合适人选，助力更多就业困难人员找到工作。

　　据介绍，在此次活动中，我区充分依托各街道（镇）、社区（村）人力资源和社会保障工作平台，组织工作人员深入辖区，实行分片包干，开展对就业困难人员的摸底调查工作。通过走访普查和入户调查，全面摸清辖区内各类就业困难人员情况，摸清就业援助对象特别是新增就业困难人员情况，并制定针对性强、切实可行的帮扶方案。同时将各类就业困难人员的基本情况逐一登记造册，建立基础台账和信息数据库，方便动态管理。

　　同时，我区积极大力开发就业岗位，建立健全完整、动态更新、适合就业困难人员的岗位信息库，并充分运用直播带岗、云招聘等线上服务模式，加大岗位信息投放力度，“点对点”定向推送就业信息。通过推动就业援助政策打包办理、加快落实，及时发放失业保险和基本生活保障待遇，兜住困难人员基本生活底线，努力让临时遇困人员渡过难关后再就业、再创业。

　　此外，区人社部门还为就业困难人员量身定制了援助计划，确定“一对一”跟踪帮扶人员，提供“面对面”的援助服务，对有就业需求的，推送合适岗位信息；对有创业需求的，提供创业培训、开业指导、创业孵化、融资服务等创业服务；对有培训需求的，对接培训机构，开展订单、定岗、定向式培训；对就业意愿不强的，帮助其提振信心，引导其积极就业，提高就业援助成效。

　　截至目前，我区今年已实现失业人员再就业7790人、就业困难人员就业644人，发放失业保险金6422.7万元，涉及失业登记人员33864人次，发放失业补助金512.3万元，涉及9308人次。