8月11日，青浦区人社局党组书记、局长俞藕英，区委统战部副部长施音，区人社局副局长陆震宇一行前往上海青浦（长三角）留学人员创业园孵化基地调研留创园工作推进情况，了解建设孵化基地过程中遇到的问题和需求。

　　在听取留创园建设招商、服务构建升级等方面情况，实地勘察留创园孵化基地建设装修和孵化进展后，俞藕英局长指出，留创园是吸引优秀的留学人员来青浦创业，培育、扶持极具潜力项目、企业在青浦发展的孵化新高地，也是助力“青浦新城”建设，助推“长三角数字干线”发展的重要举措。她强调：一要建制度。在已出台的《青浦区关于扶持留学人员创新创业的实施办法》的基础上，尽快拟定《上海青浦（长三角）留学人员创业园管理办法》，确保留创园顺利运作有规可依、有据可循。二要优服务。切实提升运维团队的工作能力，组织开展多样化线上学习，参考其他留学创业园管理的成功经验，提高我区留创园的管理工作水平。三要打品牌。通过大力宣传留学人员创新创业大赛，努力吸引更多海外优质项目来青创新创业，全力吸纳优秀企业入园，为广大留学人员打造更广阔的舞台，创造更美好的天地。她表示，青浦区人社局作为本区留创园归口管理部门，将发挥好宏观策划、指导协调、政策扶持等职能作用，确保高标准、高质量推动留创园早日开园。

　　施音副部长对留创园后续服务及装饰等内容开展提供了建议。她表示，可以通过欧美同学会青浦分会、留服机构等平台，进一步团结凝聚众多来自不同专业领域的海外人才，发挥留学人员自身优势，创设各类活动更好地推介青浦，吸引各类人才来青浦创新创业。

　　青浦区人社局陆震宇副局长表示要将疫情耽误的工期夺回来，后续工作将盯紧盯牢装饰细节，抓实抓细关键环节，做好各项服务保障工作。

　　青浦区委统战部、区人社局相关部门、运维团队等同志陪同调研并参加座谈。