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全区年轻干部座谈会召开
发布时间:2022-07-22  来源:淮阴报  发布开发区:淮安国家高新技术产业开发区

  7月21日,区委书记王建军出席全区年轻干部座谈会并讲话。他寄语年轻干部,不忘初心、不负韶华,用自己的青春和热血在淮阴发展新征程上书写更加出彩的青春华章,为全区高质量跨越发展贡献青春力量。区委常委、组织部部长张延峰主持会议。

  会上,16位来自全区各条战线的年轻干部代表围绕工作思考、经历感悟等作了发言。王建军认真听取大家的发言,并结合自己的经历体会与大家亲切交流,最后向全区广大年轻干部提出四点希望和要求。

  王建军强调,要永葆“革命理想高于天”的坚定信念,做到初心如磐、信仰如山。要坚定理想信念,贯彻落实中央和省市区委决策部署要态度坚定、行动迅速,接受任务不讲条件、执行任务不找借口、完成任务不打折扣,在关键时刻和急难险重任务面前,做到毫不退缩、冲在一线;要提升理论素养,多渠道、多方式开展理论学习,不断夯实理论功底、提升理论素养,推动思维理念、境界格局、工作方法适应新时代要求、紧跟新时代步伐;要注重政治历练,始终把讲政治摆在首位,善于从政治上分析和解决问题,谋事多想政治标准、办事多想政治要求、处事多想政治影响,不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力。要牢记“少年易老学难成”的名言警句,做到好学不倦、笃行不怠。要勤于学习,从书本中学,在实践中学,养成爱学习、多读书、善读书的好习惯,既要像一块高效蓄电池一样持续地充电蓄能、不断提高履职本领,也要像海绵一样汲取知识的养分、不断完善知识体系;要善于思考,树立“身在兵位、胸为帅谋”的意识,保持开拓创新、敢为人先的精神,要有举一反三、把握规律的智慧,坚持用全面观点、发展眼光、辩证思维来谋划推动工作;要勇于实践,珍惜在基层一线岗位历练的机会,学会从失败中汲取教训、获得成长,在风雨中摸爬滚打、强筋健骨。要扛好“长江后浪追前浪”的重任担当,做到奋楫扬帆、勇立潮头。要厚植为民情怀,继承和发扬好刘老庄连八十二烈士爱国爱民的高尚品质,始终把群众放在心中最高位置,坚定走好群众路线,努力提升做群众工作能力;要展现青春担当,在大局大势中坚定信心、强化担当,把干事创业的精气神凝聚到“全国百强区、全国百强高新区”建设热潮中,以改革创新的精神和攻坚克难的勇气,与全区经济社会发展大局同频共振、互融互促;要敢于奋勇争先,勇做改革攻坚的“破冰者”、敢做争创一流的“孤勇者”,充分发挥敢突破、善创新的优势,在各条战线、各个领域争做“硬核”,用实干实绩彰显当代年轻干部风采。要弘扬“清风两袖朝天去”的浩然正气,做到自重自省、慎独慎微。把好“人生之舵”、做到行稳致远,关键在于自重、自警、自省、自励,要严于律己、拧紧思想阀门,守住底线、保持清正廉洁,择“趣”有道、涵养高尚情操,并正确对待成长道路上的“进与退”“得与失”“快与慢”,摆正心态,拒绝“躺平”,追求进步。

  王建军指出,区委始终高度重视年轻干部选拔培养工作,对未来五年淮阴优秀年轻干部培养选拔工作已作出系统规划,目标更明确、力度更强劲、举措更有效。要聚焦储备培养,分级分类掌握储备一批优秀年轻干部,不断改进年轻干部教育培养工作,锻造堪当大任的后备力量;要聚焦精准选拔,既要对有培养潜力和发展前途的年轻干部进行递进式的历练,又要大胆使用政治过硬、历练扎实、实绩突出、群众公认的年轻干部,树立胜任且公认的用人导向;要聚焦日常管理,把年轻干部管理监督摆上突出位置,同时完善鼓励激励、关心关爱、容错纠错工作机制,健全严管厚爱的工作机制,充分调动广大年轻干部干事创业积极性。

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