5月31日下午，广陵区委人才工作会议召开。区委书记张伟出席会议并讲话，他强调，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话精神，全面落实省委、市委人才工作会议要求，部署推进新时代人才强区建设工作，以更高的标准、更大的力度、更实的举措，全面开启人才强区建设新征程，切实发挥主城优势、扛起主城担当，为奋力谱写“强富美高”新广陵现代化建设新篇章提供人才保证和智力支撑，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。区长郎俊主持会议。区人大常委会主任赵长松，区政协主席王峰，区委副书记李斌，区委常委、政法委书记喻智荣，区委常委、人武部政委白江，区委常委、纪委书记、监委主任傅颖，区委常委、广陵经济开发区党工委书记戴维宝，区委常委、组织部部长杨勇等区领导出席会议。

　　张伟指出，近年来，区委、区政府高度重视人才工作，深入实施人才强区战略，党管人才原则牢固树立，招才引智体系不断完善，人才集聚效应逐步提升，人才发展生态持续优化，全区人才工作呈现良好发展局面。但也要清醒认识人才工作存在的挑战和不足。全区上下认清形势、把握机遇，提高站位、深化认识，切实把握人才工作新要求，充分认识做好新时代人才强区工作的重要意义，深刻认识到抓人才就是抓发展、谋人才就是谋未来，不唯地域、不求所有、不拘一格地集聚人才资源、激发人才活力，奋力将广陵打造成高端人才集聚区、青年人才首选区、产才融合引领区、宜业宜居生态区。

　　张伟要求，要引用并举、精准发力，奋力打造人才队伍新质态。要放宽视野、主动出击，多层次、宽领域、全方位推进各类人才队伍建设，努力把广陵建设成人才集聚的高地、创新发展的热土。要突出靶向引才，在分类集聚人才上下功夫，强化系统思维，建强领军人才队伍，壮大青年人才队伍，夯实社会事业人才队伍，补齐人才发展短板。要深化以产聚才，在推进产才融合上求突破，围绕产业聚人才、园区引人才、企业揽人才，以人才链的“强”，激发创新链的“活”，托举产业链的“优”。要坚持悉心育才，在加强人才培育上做文章，强化企业家培塑、技能人才培养、乡土人才培育，持续优化本土人才培养体系，进一步加大人才挖掘、选拔、培养力度，让更多优秀的本土人才脱颖而出。

　　张伟要求，要创优环境、激发活力，全力释放人才创新新动能。要聚焦人才发展所需，为各类人才培养使用、创新创造营造优质高效的发展环境。要创新创优政策体系，通过加大人才投入、增强集成优势、优化人才管理，不断增强区域吸引力；要建强建优发展载体，通过释放科创载体聚才效应、用好企业创新创业平台、提升科技载体运营质效，不断提升平台影响力；要用心用情做好服务，通过服务方式便捷化、服务供给精准化、服务配套多元化，不断彰显环境吸引力。

　　张伟要求，要压实责任、凝聚合力，加快构建人才治理新格局。要压实党管人才主体责任，成立人才工作领导小组，逐一明确运行规则和成员单位工作职责，各地“一把手”要带头抓“第一资源”，源源不断为高质量发展创造更多的“第一”和“唯一”。要强化人才工作考核导向，在吃透上级考核政策基础上，充分发挥区级考核工作的“指挥棒”作用，确保“考”出发展导向、“考”出工作成效。要营造尊才爱才良好氛围，加强人才政治引领和政治吸纳力度，引导广大人才与党同心同德，矢志爱国奉献，统筹线上线下宣传阵地，在全社会营造见贤思齐、比学赶超的浓厚氛围。

　　就贯彻落实好本次会议精神，郎俊要求，要把握“国之大者”，确保人才工作沿着正确方向前进。各级各部门要深入学习领会习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措，切实强化做好新时代人才工作的使命担当，践行好“八个坚持”，准确把握我区人才事业发展的形势任务，推动人才工作和经济社会发展高度匹配、深度融合，为广陵高质量发展注入源源不断的人才动能。要坚持“人才强区”，扎实推动区委各项部署落地落实。要把人才工作摆在突出位置，着眼发展大势、在招才引才上出“快招”，聚焦“四主”方向、在聚才育才上出“强招”，营造良好氛围、在用才留才上出“实招”，全力推动落实人才引育、产才融合、服务保障等各项举措。要构筑“责任体系”，凝聚推进人才事业发展的强大合力。要始终坚持党对人才工作的全面领导，全力构建完善党委统一领导、组织部门牵头抓总、职能部门密切配合、社会力量广泛参与的人才工作格局，为奋力推动“强富美高”新广陵现代化建设提供坚强有力的人才支撑。

　　与会人员共同观看了广陵区“人才新政12条”政策解读专题片。会议为2021年省“双创人才”、省“333工程”人才代表颁发了证书，举行了“人才科创驾驶舱”和“人才公寓”发布仪式。广陵经济开发区、李典镇、区人社局、中航机载系统共性技术有限公司负责人现场作了交流发言，校地合作后方单位代表西安理工大学校长刘云贺采取视频方式发言。

　　会议以电视电话会形式召开，各园区、镇街设分会场。