5月24日，徐州市学校建设和教师招聘工作现场推进会在新沂召开。徐州市副市长李燕、新沂市副市长周树兵，徐州各县（市）区相关单位负责人出席会议。

　　会上，新沂市、铜山区和徐州经济开发区分别就学校建设和教师招聘工作开展情况进行交流发言。近年来，新沂市始终坚持教育优先发展战略，以“办人民满意教育”为目标，坚持基础设施、教师队伍“两手抓、两促进”，全面提升学校标准化建设水平，着力优化高素质师资队伍建设，加快推进教育优质均衡高质量发展。在加强基础设施建设方面，新沂市统筹规划学校布局，借力专业机构做好顶层设计，科学编排建设计划，全面提升办学条件。在学校建设中，全面实施“交钥匙”工程，自2017年起，新沂市教育基建项目全面实施代建制，统筹推进教育基建工作，着力解决用地难题，加大财政资金投入，充分利用好融资平台，规范工程建设管理，做到专款专用，进一步净化工程建设环境，确保各项建设任务按序时推进。在教师队伍建设方面，新沂市教育部门通过多渠道拓展师资队伍，多路径提升能力素质，多举措加强教师管理，全面提升办学质量。针对教师队伍短缺、师资结构失调的问题，进一步拓宽队伍选人用人渠道，用好编制内招聘，开展劳务派遣招聘，鼓励退休教师返聘，吸纳新沂籍教师返乡任教，提高教师学历层次，加强业务培训，大力培养“名师”、“名校长”，加强教学科研，加大奖励力度，加强高级教师、转岗教干管理，大力整治有偿家教。

　　会上，李燕就做好徐州市学校建设和教师招聘工作提出要求。李燕说，教育事业是最大的民生工程，要高起点高标准加快教育建设步伐，着力推进教育高质量发展，始终保持高度的紧迫感和责任感，把教师招聘工作落到实处。同时，要加大学校建设力度，提高标准化办学水平，加强教师队伍改革，发扬钉钉子精神，持续加大优质教育资源的需求。希望各县（市）区以本次现场会为契机，学习借鉴各地区先进的经验和做法，瞄准更高目标，谋划更实举措，进一步夯实教育高质量发展基石，努力办好人民满意的教育。

　　会前，与会人员现场考察了新沂市行知学校、新沂市中专校、新安小学（二部）和新沂市第三中学等四所学校的建设、使用情况。