3月15日是第十六个“世界社会工作日”。我市累计有1024人次通过社工职业水平考试，在泰州地区位列第一。

　　近年来我市积极探索社区、社会组织、社工、社区志愿者、社会慈善资源“五社联动”的社会治理模式，以“五社联动”推动基本公共服务蓬勃发展、优质供给，对专业社会工作者需求日益增加。社会组织不断涌现，队伍不断壮大，179志愿者协会、家有儿女爱心志愿者协会、向阳花志愿者协会、骥江社会工作事务所等多个社会组织承接政府购买服务，为提升服务的专业化水平，也积极组织成员参加社会工作者职业水平考试，培育专业社工。

　　从2013年起，我市为优化社工人才结构、提升社区工作者队伍整体素质，建立起社区专职工作者专业技术津贴制度，对取得社会工作师职称的在职社区专职工作者发放专业技术津贴，发放标准为高级社会工作师300元/人/月、中级社会工作师200元/人/月、初级社会工作师100元/人/月。将社会工作专业人才数量纳入相关考核，明确城市社区社工职业资格证书持有率须达70%以上，原则上未取得职业资格证书的社区工作者不得纳入职业化管理，不得作为“全科社工”。农村社区至少配备1名持证社工，涉农社区至少配备2名持证社工。社会组织拥有持证社工情况作为等级评估的重要依据。拥有持证社工，作为社会组织承接运营靖江慈善社工站、社会组织培育中心、儿童关爱之家，以及承接政府购买社会工作服务项目、公益创投项目的必备条件。

　　全市持证社工数量逐年增加，目前每万人拥有持证社工约15人。持证社工活跃在环境保护、困境儿童关爱、残疾人居家托养服务、婚姻家庭辅导等靖江各项公共服务领域，成为城市的一道靓丽风景线。