春节前夕，来自我国台湾的“85后”创业者高诠，收到了一份来自金山工业区的年夜饭大礼包和电影票。这让已经连续四年留在金山过年的他，感受到了第二故乡的真切关爱和浓浓暖意。

　　感受到关爱和暖意的还有许多人。这两天，在金山工业区，住在职工公寓的500余名留沪过年的职工纷纷收到了年夜饭大礼包。与此同时，金山工业区还通过园区企业为7000余名留守的员工每人送上了一张电影票。

　　请留守职工吃年夜饭、看演出——这个过年“保留节目”，金山工业区已坚持了十年。往年，金山工业区都会组织留守职工聚到一起吃顿年夜饭，园区干部亲自为大家烧菜、端菜，并上台表演节目。这已经成了金山工业区一年一度让大家期待的品牌节目。去年春节前夕，根据疫情防控的要求，园区暂停了这一档活动，但仍通过送年夜饭大礼包的形式，让留守职工感受到来自园区的关心和温暖。今年，金山工业区则从留守员工年轻化的角度出发，还额外为大家送上了一份精神大餐。

　　“选择在金山过年，一方面是因为疫情，另一方面则是因为我的企业还在初创阶段，需要花更多心思。”高诠说。这两天，他创办的上海全敏健康科技有限公司拿到消毒产品生产许可证之后，他就开始着手忙着寻找代理商，抓紧时间开拓市场。

　　“今年的目标是实现销售额100万元。”高诠给自己的初创企业定了一个小目标。2012年，高诠从台湾来到金山工业区，成为和辉光电的一名员工。2015年，他从和辉光电离职，在工业区开了第一家注春奶茶店，开启了他的创业之路。

　　“这些年来，金山工业区的变化很大，越来越有家的感觉了。”高诠说，自己刚到金山时，金水湖附近还是一片荒草地，现在已经是相对成熟的产业社区了，酒店、公寓、休闲娱乐设施等配套越来越完善。

　　联测优特高级运营总监肖辉，今年是第一次留在金山过年，也是第一次以“上海人”的身份在这边过年。在金山工业区的帮助下，肖辉的特殊人才落户事宜目前已公示结束，妻子和两名子女也跟着一起举家搬到了金山。“尤其是小孩读书的事，园区给我很大的帮助，真的非常感谢。”肖辉感慨地说。

　　来自四川泸州的葛敏，是妙可蓝多金山工厂去年8月份刚入职的仓库主管。她也选择了留在金山过年。“仓库要做好收尾工作，还要做好开工的准备工作。”葛敏说，企业春节期间出货量比平时翻番，留在金山过年，园区给了大礼包，企业准备了年夜饭，还会有小礼品，又能为企业发展做点贡献，自己感觉挺值得的。

　　实际上，很多人真切感受到的除了留沪过年的温暖，更多的还有园区软硬件水平提升带来的获得感。

　　近年来，200亩的金水湖、15万平方米的开放式景观绿地、杭州湾双语学校、金山假日酒店、竞衡八八广场等一批重要配套在金山工业区投入运营，电影院、全家便利店、健身会所、沿街商业和社区菜场等一批生活配套日益完善，给园区的4.8万名员工带来了生活的便利。

　　去年，为了进一步方便企业员工的就餐，金山工业区还与第三方联合建立了两家共享食堂，每天可以为3000多名企业员工提供就餐服务，同时建立了7个流动餐饮服务点，每天服务人数超过1000人次。

　　另外，值得一提的是，这两年，金山工业区还相继出台《金山工业区产业人才购房、租房补贴》《金山籍高校毕业生来园区就业补贴》《高层次产业人才奖励实施办法》等人才政策，为980多名人才发放补贴2600多万元。