这五年，我们在科技的蓝海里勇立潮头，看城乡的发展日新月异，追赶着数字化改革蹄疾步稳。这五年，我们经济实力不断跃迁，环境治理持续改善，文化建设结下硕果，群众生活共享幸福。我们用时间绘就精彩，而其中最鲜明的底色一定是红色。

　　这是广大党员干部齐心向前的奋斗色，是基层党组织一心为民的幸福色。

　　雄镇铁军彰显“红色力量”

　　蛟川街道临江社区党总支书记、居委会主任胡维君怎么也没想到，2021年会以那样的方式结尾——排查疫情、配送物资、安抚居民，连续20天，这名80后女书记顶着红肿的眼睛，带着厚厚的“民生账本”，哪里有困难就往哪里冲。

　　这是疫情发生后，镇海所有党员干部的一个缩影。他们日夜兼程、冲锋一线，奋战在疫情防控的每一个关键环节。一天喝不了几口水吃不上一顿完整的饭，累了只能以硬板纸为床席地而睡，是每个人的工作常态。他们以极强的行动力和极高的战斗力，书写着奉献的精神、坚守的意义。

　　“关键时刻，我们要当好主心骨。”胡维君说出了每名党员干部的心声，也是2021年尾声，雄镇铁军交出的高分答卷。

　　近年来，镇海区聚焦忠诚干净担当标准，科学选育管用，锤炼高素质专业化的雄镇铁军；围绕事关发展和群众关注的重点难点热点问题，锻造敢啃硬骨头、能打胜仗的雄镇铁军。

　　大战大考中不畏惧不退却，负重逆行时不言苦不喊累。台风暴雨天，他们迎难而上、涉水而行，以攻城拔寨之势扫清障碍。攻坚破难时，他们点对点跟进、实打实服务，确保抓一项成一项、干一件成一件。村社建设中，他们坚强有力、善作有为，充分发挥示范带动作用，提升辐射带动力。

　　与此同时，我区着力培养储备后备力量和年轻干部，在坚持多年“培源纳新”工程基础上，在2018年创新实施“红苗”计划，依托“网格党建”全覆盖优势发现优秀“红苗”，创新“双重培养、双向联系”，为基层党组织注入源头活水。

　　党建引领筑牢“红色堡垒”

　　镇海中学的学生在百年校园里浸润红色思想，做有理想有信仰的接班人；小区居民们围坐在社区“镇红”邻里中心，聊一聊遇到的难题，谈一谈意见建议；企业员工们在先锋模范引领下，专业技能不断优化，归属感不断增强……

　　近年来，镇海持续深化基层党建工作，不断探索创新，基层党组织在关键时候彰显巨大力量，激发了“红色堡垒”的强大凝聚力。

　　骆驼街道金邑水岸“镇红”邻里中心成立不到半年，如今俨然成了社区“人气最旺”的地方。原来，社区业委会主任林亚芬申请了一间办公室，打造成“居民议事厅”，专门为业主排忧解难。“之前我来这里反映污水设备破裂问题，花了一个礼拜时间就帮我解决了，办事效率很高，我很满意。”居民林阿姨说，“有了这么好的地方，大家的幸福感越来越强了。”

　　镇海以“家人治家”理念推行小区党建，选好业委会带头人激活“红色细胞”，依托红色物业联盟、居民自治互助站等载体破解物业管理难题、激发居民自治热情，着力构建社区党组织领导下的居物业“三位一体”协同治理机制，居民“当家作主”让小区自治充满活力、更可持续。截至目前，全区145个小区全部成立业委会党支部，实现46家物业企业党建全覆盖，组建楼道党小组，把党组织延伸到基层治理最末梢。

　　将小区业委会模式向楼宇延伸，把支部建在楼宇上也是镇海基层党建的一张“金名片”。

　　围绕融资难、抗风险弱等难点问题帮助企业融资，根据企业办公环境需求解决地下车库进出、物业维护等问题，针对心理健康、婚恋交友、子女就学等个性需求，镇海依托“楼宇党建联盟”，推出“楼宇议事会”以党建引领共治共享，三项举措环环相扣、聚指成拳，充分释放了楼宇党建的创造性张力，让党建这抹红色融入到城市经济发展最活跃的经络上，以党建之力凝聚起以楼聚产、以产兴城的强大合力。