日暖阳万物藏冬，岁月沉香悦时光。为进一步实施我校师资队伍“团队培优计划”，以团队建设引领师资队伍建设，充分发挥导师引领示范作用，进一步加快对青年教师的培养，实现教师队伍素质的动态提升，更好适应学校发展新需要，2021年12月23日，我校“秀·实”教师成长品牌建设启动。

　　本次活动分为两个阶段进行。第一阶段，“秀·实”工作室学员课堂研讨，以卢伟军校长领衔的语文工作室成员和以孙雅民副校长领衔的数学工作室成员五位老师进行了课堂教学展示。课后，区研训中心语文教研员王琦敏老师，数学教研员宋华良老师分别对两个工作室学员课堂进行会诊把脉。两位专家一一做出点评，肯定了“秀rui”教师良好的个人素养及认真的教学态度。同时，就教材解读上如何整体把握文本、取舍、突出重点，课堂组织上如何关注学生、促进师生情感共鸣、最大限度发挥小组合作的作用等方面，给予具体的指导和建议，学员们受益匪浅。

　　活动第二阶段，“秀rui”团队成员齐聚学校竞秀馆，参加“秀·实”教师成长品牌建设启动仪式。首先，孙雅民副校长就“秀·实”教师成长品牌建设的架构进行了主题解读，明确了“秀rui”团队“秀蕊 秀锐 秀睿”发展愿景和培养目标，以立项的省师干训课题“秀文化”浸润下新教师培养的“秀项目”研究为例，阐述具体培养路径。随后，六位老师分别从教育故事、读书感悟、理性说课、团队研修等多个维度进行成长分享。

　　接着，区研训中心王祖英书记对“秀·实”教师成长品牌建设启动仪进行了指导与引领。她首先肯定了本次活动，“有品牌，有层次，有目标，有思考”，同时指出教师成长要关注“时间后的情怀，规范下的自由，看得见的未来，近距离的关系”四个方面的内容，规划要短，目标要远，任务要小，过程要跟，期待“秀rui”教师拔节成长。

　　活动最后，卢伟军校长对本次活动进行小结，他表示“秀·实”教师成长品牌建设是提升学校内涵发展的需要，教师成长必须发展好，会扎实有效地开展相关活动，让“秀rui”教师茁壮成长，绽放光彩。

　　“所谓的成功和奇迹，追根溯源，不过都是脚踏实地的努力。”秀实人将一起携手共创，美好启航，让教师成长更有品位与质量！