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“筑巢引凤”优化人才环境 “产才融合”加速人才集聚 为大丰高质量发展提供人才保障和智力支撑
发布时间:2021-11-09  来源:大丰日报  发布开发区:江苏大丰经济开发区

  11月6日上午,区委书记李志军调研人才工作,强调要深入贯彻落实习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话精神,按照中央、省市委关于人才工作的最新部署要求,切实把人才工作放在更加突出的位置,扎实推动人才强区战略,“筑巢引凤”优化招才引智环境,“产才融合”构建人才集聚高地,全方位培养引进用好人才,为大丰高质量发展提供人才保障和智力支撑。

  引才聚才,“住”是基本保障。作为全区产业发展的主阵地,大丰经济开发区集聚了各类创新创业人才。李志军来到风电研发中心北侧的书香公寓,实地察看居住环境、房型布局等,详细了解人才入住情况和公寓管理方式。李志军指出,人才公寓是“筑巢引凤”招才引智的关键环节,要打造更具吸引力、凝聚力的人才公寓,提供优质的配套服务,提升居住质量,切实提升人才满意度、归属感,为企业和人才解决后顾之忧。

  企业对人才有怎样的需求?李志军来到盐城维盛新材料有限公司,与企业负责人就当前用工现状、引进高层次人才情况进行深入交流,共同探讨人才引进和企业招工的新思路和新方法。企业负责人表示,充分感受到大丰对企业发展的关心支持和对人才工作的重视,进一步增添了扎根大丰、深耕大丰的信心和决心,未来将带动更多产业产能在大丰布局。李志军勉励企业加强科技创新人才的培养,加快形成新的创新成果,同时要求经济开发区根据企业发展需求,做好服务优化环境,招引上下游配套产业,吸引更多优质人才,实现产业链与人才链的全面融合。

  人才孵化器是人才工作的重要载体平台。留学人员创业园是经济开发区倾力打造的高层次人才创业平台,依托开发区产业优势,服务海外人员归国创新创业。李志军走进创业园科技人才孵化展厅,详细听取孵化器发展历程、运营模式以及孵化成果,充分肯定通过打造孵化器呈现出各类在孵企业蓬勃发展的良好态势,希望紧盯孵化企业需求,进一步整合资源优势,优化激励政策,构建多维度的孵化体系。李志军还实地察看了人才公寓选址用地,现场综合比较地势地貌、区位交通、周边环境,与相关部门研究探讨规划建设方案。

  活动中,李志军主持召开座谈会,认真听取各部门和板块人才工作有关情况汇报,就具体问题与大家深入交流,现场帮助明确思路、改进工作,并对下一步工作提出要求。李志军指出,近年来,区委深入实施人才强区战略,坚持人才优先发展,紧扣重点培植的三大战略性新兴产业,立足产才融合,集聚、培养和使用人才,形成了“产业聚人才,人才兴产业”的新格局。立足新阶段,全区上下要坚定不移把人才工作摆在高质量发展全局的优先位置,把人才工作摆在与招商引资、项目建设同等重要的“头版头条”位置,充分尊重人才、吸引人才、留住人才,做好“规定动作”,做特“自选动作”,全面做深做实人才工作。要坚持不懈把人才公寓作为推进人才强区战略的重要抓手。找准定位、创新理念、科学谋划,通过新建、盘活一批人才公寓,来充分展示我区求贤若渴的诚意和决心,完善人才公寓使用管理办法,将有限的资源集中倾斜给中高端人才,做优精准服务,将人才公寓打造成我区引才、留才的靓丽名片。要把建设运营好孵化器作为人才工作的重要手段。高度重视、统筹抓好孵化器工作,将其作为我区招才引智的重要载体做出特色和亮点,为人才发展提供高层次、专业化平台,为孵化培育更多高新技术企业提供坚实保障。要坚决有力把产才融合作为大丰创先争优的特色品牌。策应市黄海明珠人才计划,坚持“走出去”与“请进来”相结合,大力推进“双招双引”,将招商引资和招才引智有机结合,做到招商与招才并举,引资和引智并重,集聚技术研发、产业经济、社会事业等各方面人才,在居住、医疗、子女教育等方面向人才队伍倾斜,打造拴心留人的良好生态。要全面加强人才工作的组织领导,强化责任担当,建立健全考核激励体系,推动人才工作各项任务落实到位,为大丰高质量发展提供人才保障和智力支撑。

  区领导张林海、陈华、黄同城、梁呈元、薛文杰分别参加。

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