在前不久举行的全国乡村振兴职业技能大赛上，来自绍兴市社会福利院的护理员吴伊林代表浙江省出战，在养老护理员项目职工组中获得铜牌。这已经不是吴伊林第一次获得大赛佳绩了，在2020年首届长三角养老护理职业技能大赛中，她也获得了预赛第一名、决赛三等奖的好成绩。

　　优秀的养老护理员是构建老年友好型社会的关键。记者从我市刚出台的《<绍兴市民政事业发展“十四五”规划>三年行动方案（2021-2023年）》中获悉，到2023年，全市每万名老年人口将拥有持证养老护理员23人。“届时，我市将涌现出更多像吴伊林这样的优秀养老护理员。”市民政局有关人士表示，为加强养老服务设施建设，到2023年，全市养老机构护理型床位占比达到56％以上，建成市级康复辅具适配服务平台1个、50万人口以上的县（市）争取建立县级康复辅具适配服务平台1个。

　　兜牢民生底线一直是民政工作的重点。根据方案，我市将不断提高社会救助标准，推广探访关爱工作机制，助力共同富裕。到2023年，全市低保年标准不低于11880元，临时救助人均筹资额达到3.5元，探访率达到70％。

　　建设美好家园，离不开创新基层治理模式。我市一方面将推进民政部议事协商试点和省级社区治理与服务创新实验区、省级智慧社区试点工作，打造具有绍兴特色的未来社区“居民会客厅”。另一方面将大力推进乡镇（街道）社会工作站建设，提供社会工作服务。到2023年，实现全市乡镇（街道）社会工作站全覆盖，每万人拥有持证社会工作者不少于18人，建成品牌社会组织30个以上。

　　我市还将加快社会救助数字化改革步伐，推进全省社会救助“幸福码”延伸服务等试点，进一步完善绍兴市智慧养老综合服务平台功能，大力推进智慧养老院建设。到2023年，全市社会救助“一件事”惠民联办率达到70％以上，建成智慧养老院10家。

　　我市将积极推进《绍兴市民政事业发展“十四五”规划》明确的重点建设项目，到2023年，争取计划内工程项目完工（含结顶）率达到50％。同时，我市还将编制完成《绍兴市地名文化遗产保护规划》。全市有3家婚姻登记机关场所达到国家5A标准，全市生态节地安葬率达到70％，生态安葬行政村覆盖率达到100％。