近日，市委市政府召开全市“双招双引”动员大会，确立“双招双引”作为重大发展举措的战略定位，提出以更大的力度、更大的决心、更大的气魄、更高的目标，模范践行新发展理念，推进“一号工程”贯彻实施，发起经济高质量发展攻坚战的“第一攻势”。会议开局定调，起跑发力，为新征程上开好局、起好步鼓足干劲，为芜湖加快高质量发展积聚更强动能。

　　思想是行动的先导和动力，思想的清醒必然带来行动的自觉。而行动的自觉和果断，关键在于思路举措的科学精准，即通过精准施策、真抓实干，真正向“一号工程”要成效、要质量、要价值。对于芜湖来说，从根本目的上看，就是通过要素市场化配置，让企业、人才感受到选择这座城市是自身发展的最佳路径。

　　由此，我们要聚焦产业链，打造由单点到集群的产业发展生态。要实施产业链招引模式，结合“十四五”规划思路，梳理我市目前产业链、创新链、人才链的制约要素，本着“差什么引什么、弱什么补什么”的原则，确定招引重点，针对性地延链、补链、强链。集中精力引进产业头部企业、打造具有鲜明特色和引领作用的核心企业；集中优势培育配套产业，实现产业链、创新链、人才链、供应链在更高层次更广领域更大范围内的互相嵌入与融合；集中能量突出招引重点，根据垂直的供需链和横向的协作链分布情况，绘制产业链供应、资源优势、投资要素等图谱，明确重点方向、重点区域、重点项目，按图索骥、精准出击，加快推进主导产业和战新产业的延链、补链、强链。

　　由此，我们要聚焦打法创新，打造由需求侧到供给侧的招商供需生态。要想方设法找寻满足企业和人才的核心需求，站在投资者的立场、角度考虑问题，精算企业来芜发展的投资成本、配套优势、前景潜力等，让企业感觉到芜湖的供给侧配套实力和专业化服务。各级各部门的招商工作要更加注重专业化，格外关注细分领域，坚持精耕细作的招引战略。各县市区和载体单位要打造一支作风硬、理念新、业务精的专业化招商人才梯队，在专业招商、园区招商、以商招商的基础上，善于运用市场和社会力量拓宽招商渠道，扩大招商范围，充分调动企业家参与合作的积极性。

　　由此，我们要聚焦人才发展，打造由工匠到大家的成才兴业生态。一个优秀的人才可以带来一个团队、带来一个项目，甚至可以带动一个产业。我们要拿出更大的财力、精力、气力，集聚优秀产业人才，和企业一起在全国范围寻找人才。我们要善于通过内生动力培育本土人才，发挥芜湖科教资源优势，推动产学研三方合作向产学研政四方合作转变，更好地引导校企研对接，努力开创人才辈出、人尽其才新局面。我们要积极厚植城市的人才发展环境，留下更多的优秀人才。像紫云英反哺土地一样，以最大诚意尽最大努力，为人才发展创设环境，解决好人才的子女教育、医疗保健、社会保障、家属就业等难题，让他们心无旁骛地干事创业，通过相关人才规划和计划，把人才的招引、培养、服务、激励、保障整合成系统性的政策措施，让更多的人才关注芜湖、喜欢芜湖、愿意留在芜湖，使芜湖真正成为吸引投资者的一方热土。

　　“不患人之不能，而患己之不勉。”“双招双引”工作没有局外人、没有旁观者。让我们积极行动起来，把心思和精力聚焦到招商引资、招才引智上来，既高举高打高屋建瓴，也脚踏实地精准作为，以更强担当、更实举措、更优作风，推动“一号工程”不断取得新的实质性进展！