慈湖高新区城管局党支部结合文明创建工作，通过“党建+N”模式，全面加强党建工作和队伍建设，强化党建引领，打造“服务型”城管。

　　党建+学习氛围，党性意识更加坚定。严格落实党内组织生活、民主评议党员、领导干部述职报告等制度，推行政务公开、信息公开、党务公开制度，通过集中轮训、支部党员大会、专题辅导、观看电教片等形式，进一步提高党员思想素质和业务工作能力；搭建党课讲台，以“三会一课”、“组织生活会”、“主题党日”、“微党课”等活动为抓手，支部班子成员先后授课10余次，并鼓励普通党员走上党课讲台，交流学习成果，分享心得感悟，使学习教育接地气、有活力、出实绩。

　　党建+业务工作，城市管理更加精准。突出“路面”主战场，推动重心下移、力量下沉，实现了业务工作与党建创新同步推进；深入开展党建工作的同时，通过党建带业务，圆满完成了疫情防控、违建专项治理、抗洪抢险等一系列任务，城管工作得到全面提升；突出市长公开电话、数字化城管为主的为民服务方式，打造有温度的城管品牌。党建+争先创优，城管内涵更加丰富。通过设立“党员示范岗”，开展志愿服务、城管开放日等主题活动，让党员在亮身份、定承诺、践职责、提效能；推进嵌入式网格工作，把党建网格与城管网格统筹起来，建立发现问题、交办督办、结果反馈等处理机制，做到“人在网中巡、事在格中办”。先后涌现出省级“劳动模范先进工作者”、市级“最美城管人”等一批先进个人。