为深入贯彻习近平总书记科学家座谈会讲话精神和视察江苏重要讲话精神，就如何在新的历史条件下特别是“十四五”时期推进科技创新在全市社会经济发展中发挥更大作用，11月27日，我市举办科技工作者座谈会。市领导张建华、何益军、缪爱诚、陈鸣华、程瑞琴与我市部分科技工作者代表共商发展大计、共谋发展良策，努力为奋力建设长江以北最强县市贡献智慧力量。

　　座谈会上，市委书记张建华为5位“如皋市科技强企人物”颁发金牌。

　　座谈会期间，与会科技工作者和企业家结合自身实际，畅所欲言，提出了很多现实性、针对性很强的意见和建议。“如皋市科技强企人物”获得者、江苏汤臣汽车零部件有限公司总经理吴华锋介绍，该企业坚持走产学研合作之路，瞄准顶级的科研团队寻求合作；高度重视人才培育工作，为此取得了较好的科创成就。海迪科（南通）光电科技有限公司总经理孙智江在如皋创业已有8年之久，其企业年产值已过亿元，2019年被认定为江苏省小巨人企业（制造类），公司累计申请国内外专利227项，授权专利90余项，其中发明专利30多项。孙智江在座谈会上表示，公司将进一步持续加大研发投入，扩大产业化生产。南通海泰科特精密材料有限公司董事长杨如生在发言时建议，企业应当重视科研团队建设，对科技人才怀有敬畏之心，建立长期的培训机制，对科研人才创新失败有包容之心。

　　听了大家的发言后，张建华说，党的十八大以来，我国高度重视科技创新工作，坚持把创新作为引领发展的第一动力。党的十九届五中全会明确提出，“坚持创新在我国现代化建设全局中的核心地位，把科技自立自强作为国家发展的战略支撑”。

　　因此我们每一个企业、每一个人都有责任、有担当为科技强国作出自己的贡献。就抓好我市科技创新工作，张建华强调要着重解决六个问题。一是认识问题。一个企业要不断发展，离不开持久的创新。希望企业家要潜心研究好、精心布置好、认真落实好科技创新工作。二是主体问题。企业要发展壮大，创新的主体是企业家。希望企业家变“政府要我创新”为“我要创新”，明确创新董事长、总经理“一把手”工程。三是投入问题。创新不是改良，搞科技创新必须舍得花钱。要在引进科技人才和研发上舍得投入、不断投入，才能取得良好效益。四是前瞻问题。创新要有前瞻性，不能就事论事，既要超前，又要务实。五是人才问题。目前我市人才问题存在体量不大、高层次人才不多等问题。希望企业家对人才要有包容之心，用足够的诚心诚意留住人才。六是环境问题。大环境是政府，小环境是企业。目前如皋有条件承接高端人才，相关职能部门要营造开放、包容、和谐、有序的创新创业氛围，制定一系列好政策，吸引更多的人才集聚如皋，让科技创新在全市蔚然成风。

　　就贯彻落实会议精神，市委副书记、市长何益军强调，要牢记使命、创新奉献，做政治自觉的引领者；要勇攀高峰、拼搏争先，做科技创新的开拓者；要发挥优势、主动作为，做经济发展的推动者；要凝心聚力、实干担当，做人才服务的护航者。