11月23日下午，区人社局组织全体人员集中学习尹常委在招商引资干部大会上主题为《大干四十天、决胜满堂红、奋力开创全区招商引资全面突破的火红时代》的讲话精神，区人社局局长王陆英主持会议。

　　王陆英强调：一要深入贯彻落实尹常委讲话精神，将招商引资工作摆在更加突出位置，坚持全员招商，全力招商；二要坚持领导班子成员带头招商，实现信息共享，精准发力；三要比学赶超，营造良好的招商氛围，多渠道挖掘资源；四要注重学习，提高招商本领，确保全面完成招商任务。

　　下一步，区人社局将继续坚持“产业为主，项目为王”的理念，围绕中心，服务大局，积极捕捉项目信息，立足本职工作，以高昂的姿态和脚踏实地的作风服务园区发展。

　　一是优化为企服务流程。把服务经济和社会发展作为工作中心，主动靠前服务，协助企业解决用工中遇到的难题，降低企业劳资纠纷发生的风险。简化工作流程，缩短办事时间，为企业提供一站式便捷、高效的劳动保障服务，塑造开发区务实高效的良好形象。

　　二是实施精准为企业服务。实行定点联系企业制度，指导企业建立健全规章制度，依法规范劳动用工行为。深入企业，了解企业在人员招聘、管理、社会保险等方面的情况和难题，协助制定工作方案，为企业排忧解难。

　　三是打造和谐劳动关系园区。开展劳动关系和谐企业评价，通过企业自查自纠、人社专员现场协查等方式，化解用工风险隐患，推进劳动关系和谐工业园区建设，广泛动员和指导辖区企业参与和谐创建，进一步优化营商发展环境。